പരസ്യം അടയ്ക്കുക
വാർത്ത

സ്റ്റീവ് ജോബ്സ് - പുസ്തകം III-ൽ നിന്നുള്ള ഉദ്ധരണികൾ.

ലിബോർ കുബിൻ
15

പ്രിയ വായനക്കാരേ, വരാനിരിക്കുന്ന സ്റ്റീവ് ജോബ്‌സിൻ്റെ ജീവചരിത്രത്തിൽ നിന്നുള്ള 32-ാം അധ്യായത്തിൻ്റെ എക്‌സ്‌ക്ലൂസീവ്, സംക്ഷിപ്‌തമല്ലാത്ത, അവസാന സാമ്പിൾ ജബ്ലിക്കർ ഒരിക്കൽ കൂടി നിങ്ങൾക്കായി കൊണ്ടുവരുന്നു. ഇത് 15 നവംബർ 11-ന് ചെക്ക് റിപ്പബ്ലിക്കിൽ റിലീസ് ചെയ്യും. നിങ്ങൾക്കത് ഇപ്പോൾ ലഭിക്കും പ്രി ഓർഡർ CZK 420-ൻ്റെ കിഴിവ് വിലയ്ക്ക്.

പിക്സറിൻ്റെ സുഹൃത്തുക്കൾ

… ശത്രുക്കളും

ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം

ആപ്പിൾ ഐമാക് വികസിപ്പിച്ചപ്പോൾ, ജോബ്സ് ജോണി ഐവിനൊപ്പം പിക്‌സർ സ്റ്റുഡിയോയിലെ ആളുകളെ കാണിക്കാൻ പോയി. യന്ത്രത്തിന് ധീരമായ സ്വഭാവമുണ്ടെന്നും ബസ് റോക്കറ്റിൻ്റെയും വുഡിയുടെയും സ്രഷ്‌ടാക്കളെ തീർച്ചയായും ആകർഷിക്കുമെന്നും അദ്ദേഹം വിശ്വസിച്ചു, കൂടാതെ കലയെ സാങ്കേതികവിദ്യയുമായി കളിയായി സംയോജിപ്പിക്കാനുള്ള കഴിവ് ഐവിനും ജോൺ ലാസെറ്ററിനും ഉണ്ടെന്ന് അദ്ദേഹം ഇഷ്ടപ്പെട്ടു.

ക്യുപെർട്ടിനോയിൽ ജോബ്‌സിന് കാര്യങ്ങൾ വളരെ കൂടുതലായപ്പോൾ പിക്‌സർ ഒരു അഭയകേന്ദ്രമായിരുന്നു. ആപ്പിളിൽ, മാനേജർമാർ പലപ്പോഴും ക്ഷീണിതരും പ്രകോപിതരുമായിരുന്നു, കൂടാതെ ജോബ്‌സും അൽപ്പം അസ്ഥിരനായിരുന്നു, ആളുകൾ അവനെക്കുറിച്ച് പരിഭ്രാന്തരായിരുന്നു, കാരണം അദ്ദേഹം എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്ന് അവർക്കറിയില്ല. നേരെമറിച്ച്, പിക്സറിൽ, എല്ലാവരും ശാന്തരും ദയയുള്ളവരും കൂടുതൽ പുഞ്ചിരിക്കുന്നവരുമായിരുന്നു, പരസ്പരം, ജോബ്സ്. മറ്റൊരു വിധത്തിൽ പറഞ്ഞാൽ, ജോലിസ്ഥലത്തെ അന്തരീക്ഷം എല്ലായ്പ്പോഴും നിർണ്ണയിക്കുന്നത് ഏറ്റവും ഉയർന്നതാണ് - ആപ്പിൾ ജോലികളിലും പിക്‌സർ ലാസെറ്ററിലും.

ജോബ്‌സിന് ചലച്ചിത്രനിർമ്മാണത്തിൻ്റെ കളിയും ആവേശത്തോടെ കമ്പ്യൂട്ടർ മാജിക് പഠിച്ചു, നന്ദി, ഉദാഹരണത്തിന്, സൂര്യപ്രകാശത്തിൻ്റെ കിരണങ്ങൾ മഴത്തുള്ളികളിലോ പുല്ലിൻ്റെ ബ്ലേഡുകളിലോ കാറ്റിൽ അലയടിച്ചു. എന്നിരുന്നാലും, എല്ലാം തൻ്റെ സമ്പൂർണ്ണ നിയന്ത്രണത്തിലായിരിക്കണമെന്ന ആഗ്രഹം ഉപേക്ഷിക്കാൻ അദ്ദേഹത്തിന് കഴിഞ്ഞു. മറ്റുള്ളവരുടെ സൃഷ്ടിപരമായ കഴിവുകൾ സ്വതന്ത്രമായി വികസിപ്പിക്കാനും അവരാൽ നയിക്കപ്പെടാനും അദ്ദേഹം പഠിച്ചത് പിക്സറിൽ വെച്ചാണ്. ഐവിനെപ്പോലെ, ജോലിയിൽ ഏറ്റവും മികച്ചത് പുറത്തെടുക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു സൂക്ഷ്മ കലാകാരനായ ലാസെറ്ററിനെ അദ്ദേഹം ഇഷ്ടപ്പെട്ടതിനാലാണ് ഇത് പ്രധാനമായും സംഭവിച്ചത്.

പിക്സറിലെ ജോബ്സിൻ്റെ പ്രധാന പങ്ക് ചർച്ചകളായിരുന്നു, അദ്ദേഹത്തിന് തൻ്റെ സ്വാഭാവിക തീക്ഷ്ണത പൂർണമായി പ്രയോഗിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു മേഖല. പ്രീമിയർ കഴിഞ്ഞ് അധികം താമസിയാതെ ടോയ് സ്റ്റോറി സ്റ്റീവൻ സ്പിൽബർഗും ഡേവിഡ് ഗെഫനും ചേർന്ന് ഡ്രീം വർക്ക്സ് എസ്കെജി എന്ന പുതിയ സ്റ്റുഡിയോ രൂപീകരിക്കുന്നതിനായി 1994 വേനൽക്കാലത്ത് ഡിസ്നി വിട്ട ജെഫ്രി കാറ്റ്സെൻബെർഗുമായി ഏറ്റുമുട്ടി. കാറ്റ്‌സെൻബെർഗിനെ ഡിസ്നിയിൽ ആയിരിക്കുമ്പോൾ തന്നെ പുതിയ ചിത്രത്തിനുള്ള പദ്ധതികൾ പിക്‌സറിലെ തൻ്റെ ടീം ഏൽപ്പിച്ചതായി ജോബ്‌സ് വിശ്വസിച്ചു. ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം പ്രാണികളെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു ആനിമേറ്റഡ് ഫിലിമിനായുള്ള അവരുടെ ആശയം ഡ്രീം വർക്ക്സ് മോഷ്ടിക്കുകയും അതിൽ നിന്ന് ഒരു സിനിമ നിർമ്മിക്കുകയും ചെയ്തു. Antz (Ant Z): “ഡിസ്നിയിൽ ജെഫ്രി അനിമേഷൻ ചെയ്തുകൊണ്ടിരിക്കുമ്പോൾ, ഞങ്ങൾ അദ്ദേഹത്തോട് ഞങ്ങളുടെ ആശയങ്ങളെക്കുറിച്ച് സംസാരിച്ചു ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം,” ജോബ്സ് പറയുന്നു. “അറുപത് വർഷത്തെ ആനിമേഷൻ ചലച്ചിത്ര ചരിത്രത്തിൽ, ലാസെറ്റർ ഒഴികെ, പ്രാണികളെ കുറിച്ച് ഒരു സിനിമ നിർമ്മിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ച് ആരും ചിന്തിച്ചിരുന്നില്ല. അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ ഉജ്ജ്വലമായ ആശയങ്ങളിൽ ഒന്നായിരുന്നു അത്. ജെഫ്രി പെട്ടെന്ന് ഡിസ്നി വിട്ടു, ഡ്രീം വർക്ക്സ് സ്ഥാപിച്ചു, ആകസ്മികമായി ഒരു ആനിമേറ്റഡ് ഫിലിമിനായി ഒരു ആശയം ലഭിച്ചു - ശ്ശോ! - പ്രാണികളെ കുറിച്ച്. ഞങ്ങളുടെ ആശയത്തെക്കുറിച്ച് അദ്ദേഹം ഒരിക്കലും കേട്ടിട്ടില്ലെന്ന് നടിച്ചു. അവൻ കള്ളം പറയുകയാണ്. അവൻ കള്ളം പറയുന്നു, നാണം പോലും ഇല്ല.

എന്നിരുന്നാലും, അത് അങ്ങനെയായിരുന്നില്ല. യഥാർത്ഥ കഥ കുറച്ചുകൂടി രസകരമാണ്. കാറ്റ്സെൻബർഗ്, ഡിസ്നിയിൽ ആയിരുന്നപ്പോൾ, പിക്സറിൻ്റെ ആശയങ്ങളെക്കുറിച്ച് ശരിക്കും കേട്ടിരുന്നില്ല ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം. എന്നാൽ അവൻ ഡ്രീം വർക്ക്സ് തുടങ്ങാൻ പോയപ്പോൾ, ലാസെറ്ററുമായി ബന്ധം തുടർന്നു, അവർ ഇടയ്ക്കിടെ വിളിക്കും, "ഹേയ്, മനുഷ്യാ, ജീവിതം എങ്ങനെ പോകുന്നു, നിങ്ങൾ ഇപ്പോഴും എന്താണ് ചെയ്യുന്നത്?" ഡ്രീം വർക്ക്സിൻ്റെ ചിത്രീകരണം നടക്കുന്ന യൂണിവേഴ്സലിലെ സ്റ്റുഡിയോയിൽ ലാസെറ്റർ ഇരിക്കുമ്പോൾ, അദ്ദേഹം കാറ്റ്സെൻബെർഗിനെ വിളിക്കുകയും മറ്റ് നിരവധി സഹപ്രവർത്തകരെ കാണുകയും ചെയ്തു. കാറ്റ്സെൻബെർഗ് അടുത്തതായി എന്താണ് പ്ലാൻ ചെയ്തതെന്ന് ചോദിച്ചപ്പോൾ, ലാസെറ്റർ അവനോട് പറഞ്ഞു. "ഞങ്ങൾ അവനോട് വിശദീകരിച്ചു ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം, മറ്റ് പ്രാണികളെ ഒരുമിച്ച് കൊണ്ടുവരുന്ന ഒരു ഉറുമ്പ് അഭിനയിച്ച്, ആർത്തിയുള്ള പുൽച്ചാടികളെ പരാജയപ്പെടുത്താൻ ഒരു കൂട്ടം ചെള്ള് സർക്കസ് കലാകാരന്മാരെ നിയമിക്കുന്നു, ”ലാസെറ്റർ ഓർമ്മിക്കുന്നു. "ഞാൻ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധിക്കണമായിരുന്നു. എപ്പോഴാണ് ഞങ്ങൾ അത് റിലീസ് ചെയ്യാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നതെന്ന് ജെഫ്രി ചോദിച്ചുകൊണ്ടിരുന്നു.'

1996-ൻ്റെ തുടക്കത്തിൽ ഡ്രീം വർക്ക്സ് സ്വന്തം കമ്പ്യൂട്ടർ ആനിമേറ്റഡ് ആൻ്റ് ഫിലിം വികസിപ്പിക്കുന്നതായി കേട്ടപ്പോൾ ലാസെറ്റർ ആശങ്കാകുലനായി. അവൻ കാറ്റ്സെൻബെർഗിനെ വിളിച്ച് അവനോട് നേരിട്ട് ചോദിച്ചു. കാറ്റ്‌സെൻബെർഗ് ചിരിക്കുകയും വിചിത്രമായി ഞരങ്ങുകയും ചെയ്തു, അതിനെക്കുറിച്ച് എവിടെയാണ് കേട്ടതെന്ന് ലാസെറ്ററിനോട് ചോദിച്ചു. ലാസെറ്റർ വീണ്ടും ചോദിച്ചു, കാറ്റ്സെൻബെർഗ് ഇതിനകം നിറം സമ്മതിച്ചു. "നിങ്ങൾക്ക് എങ്ങനെ അത് ചെയ്യാൻ കഴിയും?" അപൂർവ്വമായി മൃദുവായ ശബ്ദം ഉയർത്തിയ ലാസെറ്റർ അവനെ നോക്കി അലറി.

"ഞങ്ങൾക്ക് ഈ ആശയം വളരെക്കാലമായി ഉണ്ടായിരുന്നു," ഡ്രീം വർക്ക്സിൻ്റെ ഡെവലപ്‌മെൻ്റ് ഡയറക്ടറാണ് ഈ ആശയത്തിലേക്ക് കൊണ്ടുവന്നതെന്ന് പറയപ്പെടുന്ന കാറ്റ്‌സെൻബർഗ് അവകാശപ്പെട്ടു.

"ഞാൻ അത് വിശ്വസിക്കുന്നില്ല," ലാസെറ്റർ മറുപടി പറഞ്ഞു.

കാറ്റ്സെൻബർഗ് അത് സമ്മതിച്ചു ഉറുമ്പ് Z ഡിസ്നിയിൽ നിന്നുള്ള മുൻ സഹപ്രവർത്തകർ കാരണം അദ്ദേഹം ചെയ്തു. ഡ്രീം വർക്കിൻ്റെ ആദ്യത്തെ പ്രധാന സിനിമയായിരുന്നു ഈജിപ്തിലെ രാജകുമാരൻ, 1998 ലെ താങ്ക്സ്ഗിവിംഗ് ഡേയിൽ പ്രീമിയർ ചെയ്യാൻ ഷെഡ്യൂൾ ചെയ്‌തിരുന്നു, ഡിസ്നി പിക്‌സറിൻ്റെ പ്രീമിയർ പ്രദർശിപ്പിക്കാൻ ഒരുങ്ങുന്നതായി അറിഞ്ഞപ്പോൾ അദ്ദേഹം ഞെട്ടി. ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം. അതുകൊണ്ടാണ് അവൻ വേഗം പൂർത്തിയാക്കിയത് ഉറുമ്പ് Z, ഡിസ്നിയെ പ്രീമിയർ തീയതി മാറ്റാൻ ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം.

"ഫക്ക് യു," സാധാരണയായി ഒരിക്കലും അങ്ങനെ സംസാരിക്കാത്ത ലാസെറ്റർ സ്വയം ആശ്വസിച്ചു. പിന്നെ പതിമൂന്ന് വർഷത്തോളം കാറ്റ്സെൻബർഗുമായി സംസാരിച്ചില്ല.

ജോബ്സ് ദേഷ്യപ്പെട്ടു. ലാസെറ്ററിനേക്കാൾ വളരെ വിദഗ്‌ധമായി അവൻ തൻ്റെ വികാരങ്ങൾ തുറന്നു പറഞ്ഞു. അവൻ കാറ്റ്‌സെൻബെർഗിനെ ഫോണിൽ വിളിച്ച് അവനെ ശകാരിക്കാൻ തുടങ്ങി. കാറ്റ്സെൻബെർഗ് അദ്ദേഹത്തിന് ഒരു ഓഫർ നൽകി: അദ്ദേഹം നിർമ്മാണം വൈകിപ്പിക്കും ഉറുമ്പ് Z, ജോബ്‌സും ഡിസ്‌നിയും പ്രീമിയർ നീക്കുമ്പോൾ ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം അതുമായി വൈരുദ്ധ്യമുണ്ടാകാതിരിക്കാൻ ഈജിപ്തിലെ രാജകുമാരൻ. "ഇത് നാണംകെട്ട ബ്ലാക്ക്മെയിൽ ആയിരുന്നു, ഞാൻ അതിനോട് ചേർന്നില്ല," ജോബ്സ് ഓർമ്മിക്കുന്നു. ഒരു കാരണവശാലും ഡിസ്നി പ്രീമിയർ തീയതി മാറ്റില്ലെന്ന് അദ്ദേഹം കാറ്റ്സെൻബർഗിനോട് പറഞ്ഞു.

"എന്നാൽ അവനു കഴിയും," കാറ്റ്സെൻബെർഗ് മറുപടി പറഞ്ഞു. "നിനക്ക് മനസ്സിൽ തോന്നുന്നതെന്തും ചെയ്യാം. നിങ്ങൾ എന്നെയും പഠിപ്പിച്ചു! ”പിക്‌സർ ഏതാണ്ട് പാപ്പരായപ്പോൾ, ഒരു കരാറുമായി താൻ സഹായത്തിനെത്തിയെന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. ടോയ് സ്റ്റോറി. "ഞാൻ മാത്രമാണ് നിന്നെ തൂക്കിക്കൊല്ലാൻ വിട്ടത്, ഇപ്പോൾ നിങ്ങൾ എനിക്കെതിരെ നിങ്ങളെ ഉപയോഗിക്കാൻ അവരെ അനുവദിക്കും." ജോബ്‌സിന് വേണമെങ്കിൽ, ഉൽപ്പാദനം മന്ദഗതിയിലാക്കാമെന്ന് അദ്ദേഹം നിർദ്ദേശിച്ചു. ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം ഡിസ്നി സ്റ്റുഡിയോയോട് ഒന്നും പറയാനില്ല. കാറ്റ്സെൻബർഗ് പിന്നീട് വൈകുന്നു ഉറുമ്പ് Z. "അത് മറക്കുക," ജോബ്സ് പറഞ്ഞു.

എന്നാൽ കാറ്റ്സെൻബർഗ് കുതിരപ്പുറത്തായിരുന്നു. ഒരു എതിരാളി സ്റ്റുഡിയോ ആരംഭിക്കാൻ ഡിസ്നി വിട്ടതിന് പ്രതികാരം ചെയ്യാൻ ഐസ്‌നറും ഡിസ്നിയും പിക്‌സർ ഫിലിം ഉപയോഗിക്കുകയായിരുന്നുവെന്ന് വ്യക്തമായിരുന്നു. "ഈജിപ്തിലെ രാജകുമാരൻ ഞങ്ങൾ ആദ്യം ചെയ്തത് അതാണ്, ഞങ്ങളുടെ പ്രീമിയർ ദിവസം അവർ മനഃപൂർവ്വം അവരുടേതായ എന്തെങ്കിലും വെച്ചത് ഞങ്ങളെ വിഷമിപ്പിക്കാൻ വേണ്ടിയായിരുന്നു," അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. "എന്നാൽ ഞാൻ അതിനെ സിംഹരാജാവിനെപ്പോലെ കണ്ടു: നീ അവൻ്റെ കൂട്ടിൽ കൈവെച്ച് എന്നെ സ്പർശിച്ചാൽ, നിങ്ങൾ ഖേദിക്കും."

ഇരുപക്ഷവും പിന്മാറിയില്ല, പ്രാണികളെക്കുറിച്ചുള്ള സമാനമായ രണ്ട് സിനിമകൾ അഭൂതപൂർവമായ മാധ്യമ താൽപ്പര്യം ഉണർത്തി. ഡിസ്നി ജോബ്സിനെ നിശബ്ദനാക്കാൻ ശ്രമിച്ചു, മത്സരങ്ങൾ ഇളക്കിവിടുന്നത് പരസ്യമായി മാത്രമേ സഹായിക്കൂ എന്ന് വിശ്വസിച്ചു. ഉറുമ്പ് Z, എന്നാൽ ജോബ്‌സ് എളുപ്പം വായിലിടാവുന്ന ഒന്നായിരുന്നില്ല. "മോശം ആളുകൾ സാധാരണയായി വിജയിക്കില്ല," അദ്ദേഹം ഒരു അഭിമുഖത്തിൽ പറഞ്ഞു ലോസ് ആഞ്ചലസ് ടൈംസ്. ഡ്രീം വർക്ക്സിൻ്റെ ദ്രുത ബുദ്ധിയുള്ള മാർക്കറ്റിംഗ് വിദഗ്ധൻ ടെറി പ്രസ്, "സ്റ്റീവ് ജോബ്സ് ഒരു ഗുളിക കഴിക്കണം" എന്ന് നിർദ്ദേശിച്ചു.

ഉറുമ്പ് Z 1998 ഒക്ടോബർ ആദ്യം പ്രീമിയർ ചെയ്തു. അതൊരു മോശം ചിത്രമായിരുന്നില്ല. ഒരു അനുരൂപമായ സമൂഹത്തിൽ ജീവിക്കുന്ന ന്യൂറോട്ടിക് ഉറുമ്പ്, തൻ്റെ വ്യക്തിത്വം പ്രകടിപ്പിക്കാൻ ഉത്സുകനായ, വുഡി അലൻ ശബ്ദമുയർത്തി. "ഇതൊരു വുഡി അലൻ കോമഡിയാണ്, വുഡി അലൻ ഇനി ചെയ്യാത്ത തരത്തിലുള്ളതാണ്," അദ്ദേഹം എഴുതി കാലം. ചിത്രം അമേരിക്കയിൽ 91 മില്യണും ലോകമെമ്പാടുമായി 172 മില്യണും നേടി.

ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം ആദ്യം ആസൂത്രണം ചെയ്തതിനേക്കാൾ ആറാഴ്ച കഴിഞ്ഞ് അദ്ദേഹം എത്തി. ഉറുമ്പിനെയും വെട്ടുകിളിയെയും കുറിച്ചുള്ള ഈസോപ്പിൻ്റെ കെട്ടുകഥയെ തലകീഴായി മാറ്റുന്ന കൂടുതൽ ആഖ്യാനാത്മകമായ സ്‌ക്രിപ്റ്റ് ഇതിന് ഉണ്ടായിരുന്നു, കൂടാതെ ഇത് കൂടുതൽ സാങ്കേതിക വൈദഗ്ധ്യത്തോടെ നിർമ്മിച്ചതാണ്, ഉദാഹരണത്തിന്, ഉറുമ്പിൻ്റെ വീക്ഷണകോണിൽ നിന്ന് പുൽമേടിൻ്റെ വിശദമായ കാഴ്ചകൾ ആസ്വദിക്കാൻ കാഴ്ചക്കാരെ അനുവദിക്കുന്നു. കാലം അതിനെ പ്രശംസിച്ചു: "വൈക്കോൽ, ഇലകൾ, പുല്ലുകൾ, ഡസൻ കണക്കിന് വൃത്തികെട്ട, ഭ്രാന്തൻ, ഭംഗിയുള്ള ജീവികൾ നിറഞ്ഞ ഈ വൈഡ്-സ്‌ക്രീൻ മണ്ഡലം സൃഷ്‌ടിക്കുന്നതിൽ ചലച്ചിത്ര നിർമ്മാതാക്കൾ വളരെ മികച്ച ഒരു ജോലി ചെയ്തു, ഡ്രീം വർക്ക്സ് ഫിലിം അവരുടെ സൃഷ്ടിയുടെ അടുത്ത് ഒരു റേഡിയോ പ്ലേ പോലെ തോന്നുന്നു. ," നിരൂപകൻ റിച്ചാർഡ് കോർലിസ് എഴുതി. കൂടാതെ ബോക്‌സ് ഓഫീസിലും ചിത്രം മികച്ച പ്രകടനം കാഴ്ചവച്ചു ഉറുമ്പ് Z - യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സിൽ 163 ദശലക്ഷവും ലോകമെമ്പാടും 363 ദശലക്ഷവും. (അവൻ എന്നെ അടിച്ചു ഈജിപ്തിലെ രാജകുമാരൻ. )

കുറച്ച് വർഷങ്ങൾക്ക് ശേഷം, കാറ്റ്സെൻബെർഗ് ജോബ്സിനെ ആകസ്മികമായി കണ്ടുമുട്ടുകയും അവർക്കിടയിൽ കാര്യങ്ങൾ ഒത്തുതീർപ്പാക്കാൻ ശ്രമിക്കുകയും ചെയ്തു. താൻ ഡിസ്നിയിൽ ആയിരുന്നപ്പോൾ അതിനുള്ള ആശയങ്ങളെക്കുറിച്ച് താൻ കേട്ടിട്ടില്ലെന്ന് അദ്ദേഹം തറപ്പിച്ചു പറഞ്ഞു ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം, അവൻ അങ്ങനെ ചെയ്താൽ, ഡിസ്നിയുമായുള്ള കരാർ അവനെ ലാഭത്തിൽ പങ്കുവയ്ക്കാൻ അനുവദിക്കും, അതിനാൽ അവൻ അങ്ങനെയുള്ള കാര്യങ്ങളിൽ കള്ളം പറയില്ല. ജോബ്സ് അതിൽ കൈ വീശി. "പ്രീമിയർ തീയതി മാറ്റാൻ ഞാൻ നിങ്ങളോട് ആവശ്യപ്പെട്ടു, നിങ്ങൾ നിരസിച്ചു, അതിനാൽ ഞാൻ എൻ്റെ കുട്ടിയെ പ്രതിരോധിച്ചതിൽ നിങ്ങൾക്ക് അതിശയിക്കാനില്ല," കാറ്റ്സെൻബർഗ് പറഞ്ഞു. തനിക്ക് മനസ്സിലായെന്ന് തലയാട്ടികൊണ്ട് ജോബ്‌സ് ഓർത്തു. എന്നിരുന്നാലും, താൻ ഒരിക്കലും കാറ്റ്സെൻബെർഗിനോട് ക്ഷമിച്ചിട്ടില്ലെന്ന് ജോബ്സ് പിന്നീട് പറഞ്ഞു:

“ഞങ്ങളുടെ ചിത്രം അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ സിനിമയെ ബോക്‌സ് ഓഫീസിൽ പരാജയപ്പെടുത്തി. അത് നന്നായി മാറിയോ? ഇല്ല, അങ്ങനെ ചെയ്തില്ല, കാരണം ആളുകൾ ഇപ്പോൾ ഹോളിവുഡിൽ എല്ലാവരും കാണുന്നത് പെട്ടെന്ന് പ്രാണികളുടെ സിനിമകൾ ചെയ്യുന്നു. ജോണിൻ്റെ യഥാർത്ഥ ആശയം അദ്ദേഹം എടുത്തുകളഞ്ഞു, അത് മാറ്റിസ്ഥാപിക്കാനാവില്ല. അത് പരിഹരിക്കാൻ ആഗ്രഹിച്ചപ്പോഴും എനിക്ക് അവനെ വിശ്വസിക്കാൻ കഴിയാത്തത്ര നാശനഷ്ടങ്ങൾ അവൻ വരുത്തി. ഷ്രെക്കിൻ്റെ വിജയത്തിന് ശേഷം അദ്ദേഹം എൻ്റെ അടുത്ത് വന്ന് പറഞ്ഞു, 'ഞാൻ മാറി. ഞാൻ ഒരു വ്യത്യസ്ത വ്യക്തിയാണ്. ഒടുവിൽ ഞാൻ എന്നോടുതന്നെ സമാധാനത്തോടെ ജീവിക്കുന്നു,' അങ്ങനെയുള്ള അസംബന്ധം. എനിക്ക് ഒരു ഇടവേള തരൂ, ജെഫ്രി. അവൻ കഠിനാധ്വാനം ചെയ്യുന്നു, പക്ഷേ അവൻ്റെ ധാർമ്മികത അറിഞ്ഞുകൊണ്ട്, അത്തരമൊരു വ്യക്തി ഈ ലോകത്ത് വിജയിച്ചതിൽ എനിക്ക് സന്തോഷിക്കാൻ കഴിയില്ല. അവർ ഹോളിവുഡിൽ ഒരുപാട് കള്ളം പറയുന്നു. അതൊരു വിചിത്ര ലോകമാണ്. ജോലിയുടെ കാര്യത്തിൽ യാതൊരു ഉത്തരവാദിത്തവുമില്ലാത്ത ഒരു വ്യവസായത്തിലാണ് അവർ കള്ളം പറയുന്നത്. ഒന്നുമില്ല. അങ്ങനെയാണ് അവർ രക്ഷപ്പെടുന്നത്.''

തോൽവിയേക്കാൾ പ്രധാനമാണ് ഉറുമ്പ് Z - ഇതൊരു രസകരമായ പ്രതികാരമായിരുന്നെങ്കിലും - ഇത് ഒരു ഹിറ്റ് അത്ഭുതമല്ലെന്ന് പിക്‌സർ കാണിച്ചു. ഒരു ബഗിൻ്റെ ജീവിതം അതുപോലെ സമ്പാദിച്ചു ടോയ് സ്റ്റോറി, തങ്ങളുടെ ആദ്യ വിജയം വെറുമൊരു കുത്തൊഴുക്ക് ആയിരുന്നില്ല എന്ന് Pixar തെളിയിക്കുന്നു. "രണ്ടാമത്തെ ഉൽപ്പന്ന സിൻഡ്രോം ബിസിനസ്സിലെ ഒരു ക്ലാസിക് ആണ്," ജോബ്സ് പിന്നീട് പറഞ്ഞു. നിങ്ങളുടെ ആദ്യ ഉൽപ്പന്നം ഇത്ര വിജയിച്ചത് എന്തുകൊണ്ടാണെന്ന് മനസ്സിലാകാത്തതിൽ നിന്നാണ് ഇത് വരുന്നത്. "ഞാൻ അത് ആപ്പിളിൽ അനുഭവിച്ചു. ഞാൻ സ്വയം ചിന്തിച്ചു: രണ്ടാമത്തെ സിനിമ ചെയ്യാൻ കഴിയുമെങ്കിൽ ഞങ്ങൾ അത് ചെയ്തു.

"സ്റ്റീവിൻ്റെ സ്വന്തം സിനിമ"

ടോയ് സ്റ്റോറി II1999 നവംബറിൽ പ്രീമിയർ ചെയ്ത, അതിലും വലിയ ബ്ലോക്ക്ബസ്റ്ററായിരുന്നു, യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സിൽ 246 മില്യൺ ഡോളറും ലോകമെമ്പാടും $ 485 മില്യണും നേടി. പിക്‌സറിൻ്റെ വിജയം കൃത്യമായി സ്ഥിരീകരിച്ചു, ഒരു പ്രതിനിധി ആസ്ഥാനം പണിയാൻ തുടങ്ങേണ്ട സമയമായി. ഇതുവരെ, ബേ ബ്രിഡ്ജിനപ്പുറം ബെർക്ക്‌ലിക്കും ഓക്‌ലൻഡിനും ഇടയിലുള്ള ഒരു വ്യാവസായിക ജില്ലയായ സാൻ ഫ്രാൻസിസ്കോയിലെ എമറിവില്ലിലെ ഉപേക്ഷിക്കപ്പെട്ട ഒരു കാനറിയിൽ നിന്നാണ് പിക്‌സർ പ്രവർത്തിച്ചിരുന്നത്. അവർ പഴയ കെട്ടിടം പൊളിച്ചുമാറ്റി, പതിനാറ് ഏക്കർ സ്ഥലത്ത് ഒരു പുതിയ കെട്ടിടം പണിയാൻ ജോബ്സ് ആപ്പിൾ സ്റ്റോറുകളുടെ ആർക്കിടെക്റ്റായ പീറ്റർ ബോഹ്‌ലിനെ ചുമതലപ്പെടുത്തി.

തീർച്ചയായും, പുതിയ കെട്ടിടത്തിൻ്റെ എല്ലാ വശങ്ങളിലും, മൊത്തത്തിലുള്ള ഡിസൈൻ മുതൽ മെറ്റീരിയലുകൾ, നിർമ്മാണ സാങ്കേതികവിദ്യ എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള ഏറ്റവും ചെറിയ വിശദാംശങ്ങൾ വരെ ജോബ്സ് അതീവ താല്പര്യം കാണിച്ചു. "ശരിയായ കെട്ടിടത്തിന് സംസ്കാരത്തിന് വലിയ കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാൻ കഴിയുമെന്ന് സ്റ്റീവ് വിശ്വസിച്ചു," പിക്‌സർ പ്രസിഡൻ്റ് എഡ് കാറ്റ്മുൾ പറയുന്നു. തൻ്റെ സിനിമയുടെ എല്ലാ രംഗങ്ങളിലും സ്വന്തം വിയർപ്പും കണ്ണീരും ഒഴുക്കുന്ന ഒരു സംവിധായകനെപ്പോലെ ജോബ്‌സ് കെട്ടിടത്തിൻ്റെ മുഴുവൻ പ്രക്രിയയും മേൽനോട്ടം വഹിച്ചു. "പിക്‌സർ കെട്ടിടം സ്റ്റീവിൻ്റെ സ്വന്തം സിനിമയായിരുന്നു," ലാസെറ്റർ പറയുന്നു.

വ്യത്യസ്ത ആവശ്യങ്ങൾക്കായി പ്രത്യേക കെട്ടിടങ്ങളും വർക്ക് ക്രൂവിന് ബംഗ്ലാവുകളും ഉള്ള ഒരു പരമ്പരാഗത ഹോളിവുഡ് സ്റ്റുഡിയോ നിർമ്മിക്കാനാണ് ലാസെറ്റർ ആദ്യം ആഗ്രഹിച്ചത്. എന്നാൽ ഡിസ്നിയിൽ നിന്നുള്ള ആളുകൾ അവരുടെ പുതിയ കാമ്പസ് ഇഷ്ടപ്പെട്ടില്ലെന്ന് പറഞ്ഞു, കാരണം അത് ഒറ്റപ്പെട്ടതായി തോന്നി, ജോബ്സ് സമ്മതിച്ചു. എതിർദിശയിലേക്ക് പോയി, ആളുകളെ കണ്ടുമുട്ടാൻ സഹായിക്കുന്ന ഒരു ആട്രിയം ഉള്ള ഒരു വലിയ കെട്ടിടം മധ്യത്തിൽ നിർമ്മിക്കാൻ അദ്ദേഹം തീരുമാനിച്ചു.

ഡിജിറ്റൽ ലോകത്തെ പരിചയസമ്പന്നനായ ഒരു പരിചയസമ്പന്നനാണെങ്കിലും, അല്ലെങ്കിൽ ഈ ലോകത്തിന് ആളുകളെ എത്ര എളുപ്പത്തിൽ ഒറ്റപ്പെടുത്താൻ കഴിയുമെന്ന് അദ്ദേഹത്തിന് നന്നായി അറിയാമായിരുന്നതിനാൽ, ആളുകളെ മുഖാമുഖം കാണാനുള്ള ശക്തിയിൽ ജോബ്സ് വളരെ ശക്തമായി വിശ്വസിച്ചു. "ഇന്നത്തെ ഇൻ്റർനെറ്റ് യുഗത്തിൽ, ഐചാറ്റിലും ഇമെയിലിലും ആശയങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് ചിന്തിക്കാൻ ഞങ്ങൾ പ്രലോഭിപ്പിക്കപ്പെടുന്നു," അദ്ദേഹം പറയുന്നു. "അതൊരു ഹിറ്റാണ്. സ്വയമേവയുള്ള മീറ്റിംഗുകളിൽ നിന്ന്, ക്രമരഹിതമായ സംഭാഷണങ്ങളിൽ നിന്നാണ് ആശയങ്ങൾ ഉണ്ടാകുന്നത്. നിങ്ങൾ ആരെയെങ്കിലും കണ്ടുമുട്ടുന്നു, അവർ എന്താണ് ചെയ്യുന്നതെന്ന് നിങ്ങൾ അവരോട് ചോദിക്കുന്നു, നിങ്ങൾ 'കൊള്ളാം' എന്ന് പറയുന്നു, എല്ലാത്തരം ആശയങ്ങളും നിങ്ങളുടെ തലയിൽ കറങ്ങുന്നു."

അങ്ങനെ ആകസ്മികമായ ഏറ്റുമുട്ടലുകളും ആസൂത്രിതമല്ലാത്ത സഹകരണങ്ങളും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് Pixar ബിൽഡിംഗിനെ അദ്ദേഹം ആഗ്രഹിച്ചു. "കെട്ടിടം ഇതിനെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നില്ലെങ്കിൽ, സംഭവിക്കുന്ന ഒരുപാട് പുതുമകളും മികച്ച ആശയങ്ങളും നിങ്ങൾ സ്വയം നഷ്ടപ്പെടുത്തുകയാണ്," അദ്ദേഹം പറയുന്നു. "അതിനാൽ ഞങ്ങൾ ആളുകളെ അവരുടെ ഓഫീസുകളിൽ നിന്ന് പുറത്തിറങ്ങാനും ആട്രിയത്തിലൂടെ നടക്കാനും അവർ കണ്ടുമുട്ടിയിട്ടില്ലാത്ത മറ്റ് ആളുകളെ കാണാനും പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന ഒരു കെട്ടിടം രൂപകൽപ്പന ചെയ്‌തു." എല്ലാ പ്രധാന വാതിലുകളും പടികളും ഇടനാഴികളും ആട്രിയത്തിലേക്ക് നയിച്ചു, അവിടെ കഫേകൾ ഉണ്ടായിരുന്നു, കോൺഫറൻസ് ഹാളിൻ്റെ ജനാലകളിൽ നിന്ന് കാണുന്നത്, ഒരു വലിയ, അറുനൂറ് സീറ്റുകളുള്ള ഓഡിറ്റോറിയവും രണ്ട് ചെറിയ പ്രൊജക്ഷൻ റൂമുകളും അടങ്ങുന്നതായിരുന്നു, അതിൽ നിന്ന് ആട്രിയത്തിലേക്കുള്ള പ്രവേശനവും ഉണ്ടായിരുന്നു. “സ്റ്റീവിൻ്റെ സിദ്ധാന്തം ആദ്യ ദിവസം മുതൽ പ്രവർത്തിച്ചു,” ലാസെറ്റർ അനുസ്മരിക്കുന്നു. “മാസങ്ങളായി ഞാൻ കാണാത്ത ആളുകളുമായി ഞാൻ ഇടഞ്ഞു. ഇതുപോലുള്ള സഹകരണവും സർഗ്ഗാത്മകതയും വളർത്തുന്ന ഒരു കെട്ടിടം ഞാൻ കണ്ടിട്ടില്ല.

ആട്രിയം വഴി ബന്ധിപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന ഓരോ ലിംഗത്തിനും ഒന്ന്, ടോയ്‌ലറ്റുകളുള്ള രണ്ട് കൂറ്റൻ വാഷ്‌റൂമുകൾ മാത്രമേ കെട്ടിടത്തിന് ഉണ്ടാകൂ എന്ന് തീരുമാനിക്കുന്നതിലേക്ക് വരെ ജോലികൾ പോയി. "അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ കാഴ്ചപ്പാട് ശരിക്കും വളരെ ശക്തമായിരുന്നു, അദ്ദേഹത്തിന് തൻ്റെ ആശയത്തെക്കുറിച്ച് തികച്ചും ബോധ്യമുണ്ടായിരുന്നു," പിക്‌സർ എക്സിക്യൂട്ടീവ് പാം കെർവിൻ അനുസ്മരിക്കുന്നു. “ഞങ്ങളിൽ ചിലർക്ക് ഇത് വളരെ അകലെയാണെന്ന് തോന്നി. ഉദാഹരണത്തിന്, പത്ത് മിനിറ്റ് ടോയ്‌ലറ്റിൽ പോകാൻ അവർക്ക് നിർബന്ധിക്കാനാവില്ലെന്ന് ഒരു ഗർഭിണിയായ സ്ത്രീ പറഞ്ഞു. അതിനെച്ചൊല്ലി വലിയ വഴക്കുണ്ടായി.” ലാസെറ്ററും ജോബ്‌സും വിയോജിച്ച നിമിഷങ്ങളിൽ ഒന്നായിരുന്നു അത്. അതിനാൽ അവർ ഒരു വിട്ടുവീഴ്ച ചെയ്തു: ആട്രിയത്തിൻ്റെ ഓരോ വശത്തും രണ്ട് നിലകളിലും ഇരട്ട ടോയ്‌ലറ്റുകൾ ഉണ്ടായിരിക്കും.

കെട്ടിടത്തിൻ്റെ സ്റ്റീൽ ബീമുകൾ ദൃശ്യമാകണം, അതിനാൽ ജോലികൾ സംസ്ഥാനത്തുടനീളമുള്ള കരാറുകാരിൽ നിന്ന് സാമ്പിളുകൾ പരിശോധിച്ചു, ഏത് നിറവും ഘടനയും അവർക്ക് മികച്ചതായി പ്രവർത്തിക്കുമെന്ന് ആശ്ചര്യപ്പെട്ടു. ഒടുവിൽ, അദ്ദേഹം അർക്കൻസാസിലെ ഒരു ഫാക്ടറി തിരഞ്ഞെടുത്തു, വ്യക്തമായ നിറമുള്ള ഉരുക്ക് നിർമ്മിക്കാനും ഷിപ്പിംഗ് സമയത്ത് ബീമുകൾ ചീഞ്ഞഴുകിപ്പോകാതിരിക്കാനും അവരെ ചുമതലപ്പെടുത്തി. വെൽഡിങ്ങല്ല, ഒന്നിച്ച് ബോൾട്ട് ചെയ്യണമെന്നും അദ്ദേഹം നിർബന്ധിച്ചു. “അവർ മനോഹരമായ ശുദ്ധമായ ഉരുക്ക് ഉണ്ടാക്കി,” അദ്ദേഹം ഓർക്കുന്നു. "വാരാന്ത്യത്തിൽ തൊഴിലാളികൾ ബീമുകൾ കയറ്റുമ്പോൾ, അത് നോക്കാൻ അവർ കുടുംബങ്ങളെ ക്ഷണിച്ചു."

പിക്സർ ആസ്ഥാനത്തെ ഏറ്റവും അസാധാരണമായ മീറ്റിംഗ് സ്ഥലം ലോഞ്ച് ഓഫ് ലൗ ആയിരുന്നു. ആനിമേറ്റർമാരിൽ ഒരാൾ തൻ്റെ ഓഫീസിലേക്ക് മാറിയപ്പോൾ, പിന്നിൽ ഒരു ചെറിയ വാതിൽ കണ്ടെത്തി. എയർ കണ്ടീഷനിംഗ് സിസ്റ്റത്തിലേക്ക് പ്രവേശനം നൽകുന്ന ടിൻ ഭിത്തികളുള്ള ഒരു മുറിയിലേക്ക് നയിക്കുന്ന ഒരു ചെറിയ, താഴ്ന്ന പാത കാണാൻ അദ്ദേഹം അത് തുറന്നു. സംശയാസ്പദമായ വ്യക്തി ഈ മുറി തൻ്റേതാക്കി, തൻ്റെ സഹപ്രവർത്തകർക്കൊപ്പം ക്രിസ്മസ് ലൈറ്റുകളും ലാവ ലാമ്പുകളും കൊണ്ട് അലങ്കരിച്ചു, മൃഗങ്ങളുടെ പ്രിൻ്റ് തുണിത്തരങ്ങൾ കൊണ്ട് ചാരുകസേരകൾ, തൂവാലകളുള്ള തലയണകൾ, ഒരു മടക്കാവുന്ന കോക്ടെയ്ൽ ടേബിൾ, നന്നായി സ്റ്റോക്ക് ചെയ്ത ഒരു ബാർ, ലവ് ലോഞ്ച് പ്രിൻ്റ് ചെയ്ത നാപ്കിനുകൾ. പാസേജിൽ സ്ഥാപിച്ചിട്ടുള്ള ഒരു വീഡിയോ ക്യാമറ, ആരെയാണ് സമീപിക്കുന്നതെന്ന് നിരീക്ഷിക്കാൻ ജീവനക്കാരെ അനുവദിച്ചു.

ലാസെറ്ററും ജോബ്‌സും പ്രധാനപ്പെട്ട അതിഥികളെ ഇവിടെ കൊണ്ടുവന്നു, അവർ ഇവിടെ മതിലിൽ ഒപ്പിടുമോ എന്ന് എപ്പോഴും ചോദിച്ചു. മൈക്കൽ ഐസ്നർ, റോയ് ഡിസ്നി, ടിം അലൻ അല്ലെങ്കിൽ റാണ്ടി ന്യൂമാൻ എന്നിവരുടെ ഒപ്പ് ഉണ്ടായിരുന്നു. ജോബ്‌സിന് ഇവിടെ ഇത് ഇഷ്ടമായിരുന്നു, പക്ഷേ അവൻ മദ്യപിക്കാത്തതിനാൽ, ചിലപ്പോൾ അദ്ദേഹം മുറിയെ ധ്യാന ലോഞ്ച് എന്ന് പരാമർശിച്ചു. തനിക്കും ഡാനിയൽ കോട്ട്‌കെയ്ക്കും റീഡിൽ ഉണ്ടായിരുന്ന "ലോഞ്ചിനെ" അനുസ്മരിപ്പിക്കുന്നതാണ് മ്യൂട്ടോ, എൽഎസ്ഡി ഇല്ലാതെ മാത്രം.

വിവാഹമോചനം

2002 ഫെബ്രുവരിയിൽ ഒരു സെനറ്റ് കമ്മിറ്റിക്ക് മുമ്പാകെ സാക്ഷ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ, ഐട്യൂൺസിനായി ജോലികൾ നിർമ്മിച്ച പരസ്യങ്ങളെ മൈക്കൽ ഐസ്നർ ആക്രമിച്ചു. "ഞങ്ങൾക്ക് ഇവിടെ കമ്പ്യൂട്ടർ കമ്പനികളുണ്ട്, അവയ്ക്ക് മുഴുവൻ പേജ് പരസ്യങ്ങളും ബിൽബോർഡുകളും ഉണ്ട്: ഡൗൺലോഡ്, മിക്സ്, ബേൺ,” അദ്ദേഹം പ്രഖ്യാപിച്ചു. "മറ്റൊരു രീതിയിൽ പറഞ്ഞാൽ, അവരുടെ കമ്പ്യൂട്ടർ വാങ്ങുന്ന ആരെയും അവർ മോഷണം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുകയും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു."

ഐട്യൂൺസിൻ്റെ തത്വം ഐസ്‌നറിന് മനസ്സിലായില്ലെന്ന് സൂചിപ്പിക്കുന്നതിനാൽ ഇത് വളരെ മികച്ച ഒരു പരാമർശമായിരുന്നില്ല. ജോബ്സ്, മനസ്സിലാക്കാവുന്നതേയുള്ളൂ, ഐസ്നർ പ്രവചിക്കാൻ കഴിയുമായിരുന്ന സ്വയം കത്തിച്ചു. അതും മികച്ചതായിരുന്നില്ല, കാരണം പിക്സറും ഡിസ്നിയും അവരുടെ നാലാമത്തെ സിനിമ അനാച്ഛാദനം ചെയ്തു Monsters Inc. (Monsters Inc)ലോകമെമ്പാടും $525 മില്യൺ നേടി, മുമ്പത്തെ ചിത്രങ്ങളേക്കാൾ കൂടുതൽ വിജയകരമാണെന്ന് ഉടൻ തെളിയിച്ചു. പിക്സറും ഡിസ്നി സ്റ്റുഡിയോയും തമ്മിലുള്ള കരാർ നീട്ടാൻ പോകുകയായിരുന്നു, യുഎസ് സെനറ്റിൽ തൻ്റെ പങ്കാളിയെ ഈ രീതിയിൽ പരസ്യമായി അപകീർത്തിപ്പെടുത്തിയപ്പോൾ ഐസ്നർ തീർച്ചയായും അതിന് സഹായിച്ചില്ല. ജോബ്‌സ് വളരെ അസ്വസ്ഥനായിരുന്നു, സ്വയം ആശ്വസിക്കാൻ അദ്ദേഹം ഉടൻ തന്നെ ഡിസ്‌നിയിൽ നിന്നുള്ള എക്‌സിക്യൂട്ടീവുമാരിൽ ഒരാളെ വിളിച്ചു. "മൈക്കിൾ എന്നോട് എന്താണ് ചെയ്തതെന്ന് നിങ്ങൾക്കറിയാമോ?"

ഐസ്‌നറും ജോബ്‌സും വ്യത്യസ്ത പശ്ചാത്തലങ്ങളിൽ നിന്നുള്ളവരാണ്, ഓരോരുത്തരും അമേരിക്കയുടെ വിവിധ കോണുകളിൽ നിന്ന്. എന്നിരുന്നാലും, അവരുടെ ശക്തമായ ഇച്ഛാശക്തിയിൽ അവർ സമാനമായിരുന്നു, വിട്ടുവീഴ്ച ചെയ്യാനുള്ള വലിയ സന്നദ്ധത ഇല്ലായിരുന്നു. ഗുണമേന്മയുള്ള കാര്യങ്ങൾ നിർമ്മിക്കാൻ അവർ രണ്ടുപേരും ആഗ്രഹിച്ചു, അതിനർത്ഥം വിശദാംശങ്ങൾ തഴുകുക, വിമർശകരെ തഴുകുകയല്ല. ഐസ്‌നർ വൈൽഡ് കിംഗ്‌ഡം ട്രെയിനിൽ വീണ്ടും വീണ്ടും ഓടുന്നത് കാണുന്നത്, റൈഡ് എങ്ങനെ മികച്ചതാക്കാമെന്ന് കണ്ടെത്തുന്നത് സ്റ്റീവ് ജോബ്‌സ് ഐപോഡ് ഇൻ്റർഫേസ് ഉപയോഗിച്ച് ഫിഡിൽ ചെയ്യുന്നത് കാണുകയും അത് എങ്ങനെ ലളിതമാക്കാമെന്ന് ചിന്തിക്കുകയും ചെയ്യുന്നതുപോലെയാണ്. മറുവശത്ത്, അവർ ആളുകളുമായി ഇടപഴകുന്നത് കാണുന്നത് അത്ര ഉന്മേഷദായകമായിരുന്നില്ല.

രണ്ടുപേർക്കും സ്വയം ഉറപ്പിക്കാൻ കഴിഞ്ഞു, പക്ഷേ അവർ പിന്മാറാൻ ഇഷ്ടപ്പെട്ടില്ല, ഇത് ഒന്നിലധികം തവണ, പരസ്പരം ഇടപഴകുമ്പോൾ, ജോലിസ്ഥലത്ത് ശ്വാസംമുട്ടലിന് കാരണമായി. എല്ലാ വാദങ്ങളിലും അവർ പരസ്പരം കള്ളം ആരോപിച്ചു. എന്നാൽ ഐസ്‌നറോ ജോബ്‌സോ തങ്ങൾക്ക് മറ്റൊരാളിൽ നിന്ന് എന്തെങ്കിലും പഠിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് വിശ്വസിച്ചില്ല, അല്ലെങ്കിൽ മറ്റൊരാളോട് ഒരു മാന്യത കാണിക്കാനും കുറഞ്ഞത് എന്തെങ്കിലും പഠിക്കാനുണ്ടെന്ന് നടിക്കാനും അവർ ഒരിക്കലും ചിന്തിച്ചില്ല. ജോബ്സ് ഐസ്നറെ കുറ്റപ്പെടുത്തുന്നു:

“പിക്‌സർ ഡിസ്നിയുടെ ബിസിനസ്സ് വിജയകരമായി പുനരുജ്ജീവിപ്പിച്ചു, ഒന്നിനുപുറകെ ഒന്നായി മികച്ച സിനിമകൾ സൃഷ്ടിച്ചു, അതേസമയം ഡിസ്നി ഫ്ലോപ്പിന് ശേഷം ഫ്ലോപ്പ് സൃഷ്ടിച്ചു എന്നതാണ് ഏറ്റവും മോശം ഭാഗം. പിക്‌സർ അത് എങ്ങനെ ചെയ്യുന്നുവെന്ന് ഡിസ്നിയുടെ തലവൻ അറിയണമെന്ന് നിങ്ങൾ കരുതും. പക്ഷേ, ഇരുപത് വർഷത്തെ ഞങ്ങളുടെ ബന്ധത്തിൽ ആകെ രണ്ടര മണിക്കൂർ അദ്ദേഹം പിക്‌സർ സന്ദർശിച്ചു, ഞങ്ങൾക്ക് ഒരു അഭിനന്ദന പ്രസംഗം നടത്താൻ. അവൻ അത് കാര്യമാക്കിയില്ല, അയാൾക്ക് ഒരിക്കലും ജിജ്ഞാസയില്ല. അത് എന്നെ അത്ഭുതപ്പെടുത്തുന്നു. ജിജ്ഞാസ വളരെ പ്രധാനമാണ്. ”

അത് വളരെ പരുഷമായി. ഐസ്‌നർ പിക്‌സറിൽ കുറച്ചുനേരം താമസിച്ചു, അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ ചില സന്ദർശനങ്ങളിൽ ജോബ്‌സ് ഉണ്ടായിരുന്നില്ല. എന്നിരുന്നാലും, സ്റ്റുഡിയോയിലെ ടെക്നോളജിയിലോ കലാപരമായ പ്രവർത്തനങ്ങളിലോ അദ്ദേഹം വലിയ താൽപ്പര്യം കാണിച്ചില്ല എന്നത് സത്യമായിരുന്നു. അദ്ദേഹത്തിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമായി, ഡിസ്നിയുടെ മാനേജ്മെൻ്റിൽ നിന്ന് എന്തെങ്കിലും ലഭിക്കുന്നതിന് ജോബ്സ് ധാരാളം സമയം ചെലവഴിച്ചു.

2002-ലെ വേനൽക്കാലത്താണ് ഐസ്‌നറും ജോബ്‌സും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം ആരംഭിച്ചത്. മഹാനായ വാൾട്ട് ഡിസ്‌നിയുടെ സർഗ്ഗാത്മക മനോഭാവത്തെയും ഡിസ്‌നി കമ്പനി നിരവധി തലമുറകളായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന വസ്തുതയെയും ജോബ്‌സ് എപ്പോഴും അഭിനന്ദിച്ചിരുന്നു. വാൾട്ടിൻ്റെ അനന്തരവൻ റോയിയെ തൻ്റെ അമ്മാവൻ്റെ ചരിത്രപരമായ പൈതൃകത്തിൻ്റെയും ജീവിത തത്ത്വചിന്തയുടെയും ആൾരൂപമായാണ് അദ്ദേഹം കണ്ടത്. താനും ഐസ്‌നറും മുമ്പത്തെപ്പോലെ അടുപ്പത്തിലായിരുന്നില്ലെങ്കിലും റോയ് അപ്പോഴും ഡിസ്‌നി സ്റ്റുഡിയോയുടെ ചുക്കാൻ പിടിച്ചിരുന്നു, കൂടാതെ ഐസ്‌നർ തലപ്പത്ത് തുടർന്നാൽ പിക്‌സർ ഡിസ്‌നിയുമായുള്ള കരാർ പുതുക്കില്ലെന്ന് ജോബ്‌സ് അദ്ദേഹത്തോട് സൂചിപ്പിച്ചു.

സ്റ്റുഡിയോ മാനേജ്‌മെൻ്റിലെ അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ അടുത്ത സഹകാരിയായ റോയ് ഡിസ്നിയും സ്റ്റാൻലി ഗോൾഡും പിക്‌സറുമായുള്ള പ്രശ്‌നത്തെക്കുറിച്ച് മറ്റ് എക്‌സിക്യൂട്ടീവുകളെ അറിയിക്കാൻ തുടങ്ങി. 2002 ഓഗസ്റ്റിൽ, നാപ്കിനുകൾ എടുക്കാത്ത മാനേജ്മെൻ്റിന് ഒരു ഇ-മെയിൽ എഴുതാൻ ഇത് ഐസ്നറെ പ്രേരിപ്പിച്ചു. പിക്സറിൻ്റെ സിനിമകളുടെ അവകാശം ഡിസ്നിക്കുണ്ടായിരുന്നതിനാലും ക്രെഡിറ്റുകൾ ഇതിനകം തീർന്നതിനാലും പിക്സർ ഒടുവിൽ കരാർ പുതുക്കുമെന്ന് അദ്ദേഹത്തിന് ബോധ്യപ്പെട്ടു. കൂടാതെ, പിക്‌സർ അവരുടെ പുതിയ സിനിമ റിലീസ് ചെയ്യുന്നതിനാൽ ഡിസ്നി ഇപ്പോൾ ഒരു വർഷം കഴിഞ്ഞ് മികച്ച ചർച്ചാ സ്ഥാനത്തായിരിക്കും ഫൈൻഡിംഗ് നെമോ (ഫൈൻഡിംഗ് നെമോ). “ഇന്നലെ ഞങ്ങൾ പുതിയ പിക്‌സർ സിനിമ രണ്ടാം തവണ കണ്ടു നെമോയെ കണ്ടെത്തുന്നു, അത് അടുത്ത മേയിൽ പ്രീമിയർ ചെയ്യും," അദ്ദേഹം എഴുതി. "ഇത് ആ ആൺകുട്ടികൾക്ക് ഒരു വലിയ റിയാലിറ്റി പരിശോധനയായിരിക്കും. ഇത് വളരെ മികച്ചതാണ്, പക്ഷേ അവരുടെ അവസാന ചിത്രത്തേക്കാൾ മികച്ചതായി അടുത്തെങ്ങും ഇല്ല. പക്ഷേ, തീർച്ചയായും അത് അതിശയകരമാണെന്ന് അവർക്ക് തോന്നുന്നു.” ഈ ഇമെയിലിന് രണ്ട് പ്രധാന പോരായ്മകൾ ഉണ്ടായിരുന്നു: ആദ്യം, അതിൻ്റെ വാചകം ചോർന്നു ലോസ് ആഞ്ചലസ് ടൈംസ് ജോബ്സിനെ അസ്വസ്ഥമാക്കുകയും ചെയ്തു. രണ്ടാമതായി, അവൻ തെറ്റായിരുന്നു, വളരെ തെറ്റായിരുന്നു.

ആനിമേഷൻ ഫിലിം നെമോയെ കണ്ടെത്തുന്നു പിക്‌സറിൻ്റെ (ഡിസ്‌നിയുടെയും) ഇതുവരെയുള്ള ഏറ്റവും വലിയ ഹിറ്റായി മാറുകയും അതിനെ മറികടക്കുകയും ചെയ്തു സിംഹ രാജൻ ചരിത്രത്തിലെ ഏറ്റവും വിജയകരമായ ആനിമേഷൻ ചിത്രമായി. ഇത് ആഭ്യന്തരമായി 340 മില്യൺ ഡോളറും ലോകമെമ്പാടുമായി 868 മില്യൺ ഡോളറും നേടി. 2010-ൽ, ഇത് എക്കാലത്തെയും ജനപ്രിയ ഡിവിഡിയായി മാറി - 40 ദശലക്ഷം കോപ്പികൾ വിറ്റു - ഡിസ്നി പാർക്കുകളിലെ ജനപ്രിയ റൈഡുകളുടെ വിഷയമായി. അതിലുപരിയായി, മികച്ച ആനിമേറ്റഡ് ഫീച്ചറിനുള്ള അക്കാദമി അവാർഡ് നേടിയ തികച്ചും രൂപകല്പന ചെയ്തതും ശ്രദ്ധേയവുമായ ഒരു കലാസൃഷ്ടിയായിരുന്നു ഇത്. "എനിക്ക് സിനിമ വളരെ ഇഷ്ടമാണ്, കാരണം ഇത് റിസ്ക് എടുക്കുന്നതും നമ്മൾ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നവരെ റിസ്ക് എടുക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നതും പഠിക്കുന്നതാണ്," ജോബ്സ് പറയുന്നു. ചിത്രത്തിൻ്റെ വിജയം, പിക്‌സറിൻ്റെ ഖജനാവിൽ 183 ദശലക്ഷം ഡോളർ നേടി.

പൂർത്തിയാക്കിയതിന് ശേഷം നേമ ജോബ്‌സ് ഐസ്‌നറുടെ ഓഫർ ഏകപക്ഷീയമാക്കി, അത് നിരസിക്കേണ്ടിവരുമെന്ന് വ്യക്തമായി. 50:50 വരുമാന വിഭജനത്തിന് പകരം, നിലവിലുള്ള കരാർ പ്രകാരം, പിക്‌സർ സിനിമകളുടെ പൂർണ്ണവും എക്‌സ്‌ക്ലൂസീവ് ഉടമയുമാകുമെന്ന് ജോബ്‌സ് നിർദ്ദേശിച്ചു, വിതരണത്തിനായി ഡിസ്‌നിക്ക് ഏഴര ശതമാനം മാത്രമേ നൽകൂ. അവസാനത്തെ രണ്ട് സിനിമകൾ - അവ സിനിമകളിൽ പ്രവർത്തിക്കുകയായിരുന്നു ദി ഇൻക്രെഡിബിൾസ് a കാറുകൾ - പ്രധാന കഥാപാത്രങ്ങൾ ഉൾപ്പെടെ, ഇതിനകം തന്നെ പുതിയ കരാറിന് വിധേയമായിരിക്കും.

എന്നാൽ ഐസ്നറുടെ കയ്യിൽ ഒരു വലിയ ട്രംപ് കാർഡ് ഉണ്ടായിരുന്നു. പിക്‌സർ കരാർ പുതുക്കിയില്ലെങ്കിലും, ഒരു തുടർഭാഗം നിർമ്മിക്കാനുള്ള അവകാശം ഡിസ്നിക്കുണ്ട് ടോയ് സ്റ്റോറി കൂടാതെ പിക്‌സർ നിർമ്മിച്ച മറ്റ് സിനിമകൾക്കും അവരുടെ നായകന്മാർക്കും അവകാശമുണ്ട്, വുഡി മുതൽ നെമോ വരെ, അതുപോലെ മിക്കി മൗസ്, ഡൊണാൾഡ് ഡക്ക്. ഡിസ്നി ആനിമേറ്റർമാർ സൃഷ്ടിക്കുമെന്ന് ഐസ്നർ നേരത്തെ തന്നെ പദ്ധതിയിട്ടിരുന്നു-അല്ലെങ്കിൽ ഭീഷണിപ്പെടുത്തുകയായിരുന്നു ടോയ് സ്റ്റോറി III, കാരണം Pixar അത് ചെയ്യാൻ ആഗ്രഹിച്ചില്ല. "കമ്പനി എന്താണ് ചെയ്തതെന്ന് നിങ്ങൾ നോക്കുകയാണെങ്കിൽ, ഉദാഹരണത്തിന്, സിൻഡ്രെല്ല II, അത് ഒഴിവാക്കുക," ജോബ്സ് പറഞ്ഞു.

2003 നവംബറിൽ റോയ് ഡിസ്നിയെ ചെയർമാൻ സ്ഥാനത്തു നിന്ന് പുറത്താക്കാൻ ഐസ്നർക്ക് സാധിച്ചു, പക്ഷേ അസ്വസ്ഥത അവിടെ അവസാനിച്ചില്ല. ഡിസ്നി ഒരു തുറന്ന കത്ത് എഴുതി. "കമ്പനിക്ക് അതിൻ്റെ ഗുരുത്വാകർഷണ കേന്ദ്രം നഷ്ടപ്പെട്ടു, അതിൻ്റെ സൃഷ്ടിപരമായ ഊർജ്ജം, അത് അതിൻ്റെ പാരമ്പര്യം വലിച്ചെറിഞ്ഞു," അദ്ദേഹം എഴുതി. എന്നിരുന്നാലും, ഐസ്‌നറുടെ ആരോപണവിധേയമായ പരാജയങ്ങളുടെ ലിറ്റനിയിൽ, പിക്സറുമായി ഫലപ്രദമായ ബന്ധം സ്ഥാപിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ച് അദ്ദേഹം പരാമർശിച്ചില്ല. ഈസമയത്ത് ജോബ്സ് തീരുമാനിച്ചു, ഇനി ഐസ്നറിനൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ല. 2004 ജനുവരിയിൽ, ഡിസ്നി സ്റ്റുഡിയോയുമായുള്ള ചർച്ചകൾ അവസാനിപ്പിച്ചതായി അദ്ദേഹം പരസ്യമായി പ്രഖ്യാപിച്ചു.

ചട്ടം പോലെ, പാലോ ആൾട്ടോയിലെ അടുക്കള മേശയ്ക്ക് ചുറ്റും സുഹൃത്തുക്കളുമായി മാത്രം പങ്കിട്ട തൻ്റെ ശക്തമായ അഭിപ്രായങ്ങൾ പൊതുജനങ്ങൾ കാണാതിരിക്കാൻ ജോബ്സ് ശ്രദ്ധിച്ചു. എന്നാൽ ഇത്തവണ അവൻ പിടിച്ചുനിന്നില്ല. അദ്ദേഹം വിളിച്ച ഒരു പത്രസമ്മേളനത്തിൽ, പിക്‌സർ ഹിറ്റുകൾ നിർമ്മിക്കുമ്പോൾ, ഡിസ്‌നിയുടെ ആനിമേറ്റർമാർ "നാണക്കേടുണ്ടാക്കുന്ന കുഴപ്പം" ഉണ്ടാക്കുകയാണെന്ന് അദ്ദേഹം മാധ്യമപ്രവർത്തകരോട് പറഞ്ഞു. “അടുത്ത വർഷങ്ങളിൽ ക്രിയേറ്റീവ് തലത്തിൽ ഞങ്ങൾ ഡിസ്നിയുമായി വളരെ കുറച്ച് മാത്രമേ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുള്ളൂ എന്നതാണ് യാഥാർത്ഥ്യം. ഞങ്ങളുടെ സിനിമകളുടെ ക്രിയേറ്റീവ് നിലവാരവും കഴിഞ്ഞ മൂന്ന് ഡിസ്നി ചിത്രങ്ങളുടെ ക്രിയേറ്റീവ് നിലവാരവും നിങ്ങൾക്ക് താരതമ്യം ചെയ്യാനും ആ കമ്പനിയുടെ സർഗ്ഗാത്മകതയുടെ ഒരു ചിത്രം നിങ്ങൾക്കായി നേടാനും കഴിയും. "ഒരു മികച്ച ക്രിയേറ്റീവ് ടീമിനെ കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നതിനു പുറമേ, ജോബ്സ് ഒരു ബ്രാൻഡും നിർമ്മിച്ചു. ഡിസ്നി സിനിമകൾ കാണാൻ തിയേറ്ററിലെത്തിയ പ്രേക്ഷകർക്ക് വലിയ നറുക്ക്. "ആനിമേഷനിലെ ഏറ്റവും ശക്തവും അംഗീകൃതവുമായ ബ്രാൻഡാണ് പിക്‌സർ എന്ന് ഞങ്ങൾ വിശ്വസിക്കുന്നു." ജോബ്‌സ് ശ്രദ്ധ ആവശ്യപ്പെട്ടപ്പോൾ റോയ് ഡിസ്‌നി മറുപടി പറഞ്ഞു, "ദുഷ്ടയായ മന്ത്രവാദിനി മരിക്കുമ്പോൾ, ഞങ്ങൾ വീണ്ടും ഒന്നിക്കും."

ഡിസ്നിയുമായി വേർപിരിയുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ചിന്തയിൽ ജോൺ ലാസെറ്റർ ഭയന്നു. "എൻ്റെ മക്കളെ കുറിച്ച് ഞാൻ ആശങ്കാകുലനായിരുന്നു. നമ്മൾ സൃഷ്ടിച്ച കഥാപാത്രങ്ങളെ അവർ എന്താണ് ചെയ്യാൻ പോകുന്നത്? ”അദ്ദേഹം ഓർമ്മിച്ചു. “എൻ്റെ ഹൃദയത്തിലേക്ക് ഒരു കഠാര കുത്തിയിറക്കിയതുപോലെയായിരുന്നു അത്.” പിക്‌സർ കോൺഫറൻസ് റൂമിൽ തൻ്റെ ടീമിനെ കൂട്ടിക്കൊണ്ടു പോകുമ്പോൾ അദ്ദേഹം കരഞ്ഞു, ആട്രിയത്തിൽ തടിച്ചുകൂടിയ എണ്ണൂറോളം പിക്‌സർ ജീവനക്കാരെ അഭിസംബോധന ചെയ്യുമ്പോൾ കണ്ണുകളിൽ നിന്ന് കണ്ണുനീർ ഒഴുകി. "കുട്ടികളെ ദുരുപയോഗം ചെയ്തതിന് ശിക്ഷിക്കപ്പെട്ട ആളുകൾക്ക് നിങ്ങളുടെ പ്രിയപ്പെട്ട കുട്ടികളെ ദത്തെടുക്കുന്നതിന് നൽകുന്നത് പോലെയാണ് ഇത്." തുടർന്ന് ജോബ്സ് മുന്നോട്ട് വന്ന് സാഹചര്യം ലഘൂകരിക്കാൻ ശ്രമിച്ചു. എന്തുകൊണ്ടാണ് ഡിസ്നിയുമായി വേർപിരിയേണ്ടതെന്ന് അദ്ദേഹം വിശദീകരിക്കുകയും പിക്‌സർ തുടരുമെന്നും വിജയിക്കുമെന്നും എല്ലാവർക്കും ഉറപ്പുനൽകുകയും ചെയ്തു. "അദ്ദേഹത്തിന് അനുനയിപ്പിക്കാനുള്ള വലിയ ശക്തിയുണ്ടായിരുന്നു," ദീർഘകാല പിക്‌സർ എഞ്ചിനീയറായ ജേക്കബ് പറഞ്ഞു. "എന്ത് സംഭവിച്ചാലും പിക്‌സർ അഭിവൃദ്ധി പ്രാപിക്കുമെന്ന് ഞങ്ങൾ എല്ലാവരും പെട്ടെന്ന് വിശ്വസിച്ചു."

ഡിസ്നി കമ്പനിയുടെ പ്രസിഡൻ്റായ ബോബ് ഇഗറിന് ജോബ്സിൻ്റെ വാക്കുകളുടെ പ്രത്യാഘാതങ്ങൾ ലഘൂകരിക്കേണ്ടി വന്നു. ചുറ്റുമുള്ളവർ വാചാലരാകുന്നതുപോലെ അദ്ദേഹം ഗ്രഹണശക്തിയും യാഥാർത്ഥ്യബോധവും ഉള്ളവനായിരുന്നു. അദ്ദേഹം ഒരു ടെലിവിഷൻ പശ്ചാത്തലത്തിൽ നിന്നാണ് വന്നത് - 1996 ൽ ഡിസ്നി ഏറ്റെടുക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, അദ്ദേഹം എബിസി നെറ്റ്‌വർക്കിൻ്റെ പ്രസിഡൻ്റായിരുന്നു. അവൻ കഴിവുള്ള ഒരു മാനേജരായിരുന്നു, എന്നാൽ കഴിവുകൾക്കുള്ള ഒരു കണ്ണും, ആളുകളെക്കുറിച്ചുള്ള ധാരണയും സാഹചര്യത്തെക്കുറിച്ചുള്ള അവബോധവും അദ്ദേഹത്തിനുണ്ടായിരുന്നു, ആവശ്യമുള്ളപ്പോൾ എങ്ങനെ നിശബ്ദത പാലിക്കണമെന്ന് അവനറിയാമായിരുന്നു. ഐസ്‌നർ, ജോബ്‌സ് എന്നിവരിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമായി, അദ്ദേഹം ശാന്തനും വളരെ അച്ചടക്കമുള്ളവനുമായിരുന്നു, അത് ഊതിപ്പെരുപ്പിച്ച ഈഗോ ഉള്ളവരുമായി ഇടപെടാൻ അദ്ദേഹത്തെ സഹായിച്ചു. "ഞങ്ങൾക്കൊപ്പം കഴിഞ്ഞുവെന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ച് സ്റ്റീവ് ആളുകളെ അമ്പരപ്പിച്ചു," ഇഗർ പിന്നീട് അനുസ്മരിച്ചു. "ഞങ്ങൾ പ്രതിസന്ധി ഘട്ടത്തിലേക്ക് പോയി, ഞാൻ എല്ലാം ക്രമീകരിക്കാൻ ശ്രമിക്കുകയായിരുന്നു."

ഐസ്നർ പത്ത് വർഷത്തോളം ഡിസ്നിയെ നയിച്ചു. ഫ്രാങ്ക് വെൽസ് ആയിരുന്നു കമ്പനിയുടെ പ്രസിഡൻ്റ്. വെൽസ് ഐസ്‌നറെ പല മാനേജ്‌മെൻ്റ് ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളിൽ നിന്നും മോചിപ്പിച്ചു, അതിനാൽ ഓരോ സിനിമയും ഡിസ്‌നി പാർക്ക് ആകർഷണവും ടെലിവിഷൻ പ്രോജക്‌റ്റും അല്ലെങ്കിൽ എണ്ണമറ്റ മറ്റ് കാര്യങ്ങളും മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിന് ഐസ്‌നർക്ക് അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ നിർദ്ദേശങ്ങൾ, സാധാരണയായി വിലപ്പെട്ടതും പലപ്പോഴും മിന്നുന്നതുമായ രീതിയിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയും. എന്നാൽ 1994-ൽ വെൽസ് ഒരു ഹെലികോപ്റ്റർ അപകടത്തിൽ മരിച്ചപ്പോൾ, ഐസ്നറിന് മികച്ച ഒരു മാനേജരെ കണ്ടെത്താൻ കഴിഞ്ഞില്ല. വെൽസിൻ്റെ പോസ്റ്റ് കാറ്റ്‌സെൻബെർഗ് ആവശ്യപ്പെട്ടു, അതിനാലാണ് ഐസ്‌നർ അദ്ദേഹത്തെ ഒഴിവാക്കിയത്. 1995-ൽ, മൈക്കൽ ഒവിറ്റ്സ് പ്രസിഡൻ്റായി, പക്ഷേ അത് വളരെ സന്തോഷകരമായ തീരുമാനമായിരുന്നില്ല, രണ്ട് വർഷത്തിനുള്ളിൽ ഒവിറ്റ്സ് പോയി. ജോബ്‌സ് പിന്നീട് ഇങ്ങനെ അഭിപ്രായപ്പെട്ടു:

“എക്‌സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്‌ടർ സ്ഥാനത്ത് ആദ്യത്തെ പത്ത് വർഷം, ഐസ്‌നർ സത്യസന്ധമായ ജോലി ചെയ്തു. പക്ഷേ, കഴിഞ്ഞ പത്തുവർഷമായി ഒരു മോശം ജോലിയാണ് അദ്ദേഹം ചെയ്യുന്നത്. ഫ്രാങ്ക് വെൽസിൻ്റെ മരണത്തോടെയാണ് ആ മാറ്റം വന്നത്. ഐസ്നർ ഒരു സർഗ്ഗാത്മക വ്യക്തിയാണ്. അദ്ദേഹത്തിന് നല്ല ആശയങ്ങളുണ്ട്. ഫ്രാങ്ക് പ്രവർത്തനപരമായ കാര്യങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുമ്പോൾ, ഐസ്നറിന് ഒരു ബംബിൾബീയെപ്പോലെ പ്രോജക്റ്റിൽ നിന്ന് പ്രോജക്റ്റിലേക്ക് പറക്കാൻ കഴിയും, അവൻ്റെ ഇൻപുട്ട് ഉപയോഗിച്ച് അവ മെച്ചപ്പെടുത്തി. എന്നാൽ ഒരു മാനേജർ എന്ന നിലയിൽ അവൻ മികച്ചവനല്ല, അതിനാൽ ട്രാഫിക്ക് ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടി വന്നപ്പോൾ അത് മോശമായി. അവനുവേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കുന്നത് ആരും ഇഷ്ടപ്പെട്ടില്ല. അദ്ദേഹത്തിന് അധികാരമില്ലായിരുന്നു. അദ്ദേഹത്തിന് ഗസ്റ്റപ്പോ പോലെയുള്ള ഒരു തന്ത്രപരമായ ആസൂത്രണ സംഘം ഉണ്ടായിരുന്നു, നിങ്ങൾക്ക് അനുവദിക്കാതെ ഒരു പൈസ പോലും ചെലവഴിക്കാൻ കഴിയില്ല. അയാളുമായി പിരിഞ്ഞെങ്കിലും ആദ്യ പത്തുവർഷത്തിനുള്ളിൽ അദ്ദേഹം കൈവരിച്ച നേട്ടങ്ങളെ അംഗീകരിക്കണം. അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ വ്യക്തിത്വത്തിൻ്റെ ഒരു പ്രത്യേക ഭാഗം എനിക്കിഷ്ടപ്പെട്ടു. ചിലപ്പോൾ അത് ഒരു രസകരമായ കൂട്ടുകാരനാണ് - സുഖകരവും, പെട്ടെന്നുള്ളതും, തമാശയുള്ളതും. എന്നാൽ അവൻ്റെ അഹംഭാവം മെച്ചപ്പെടുമ്പോൾ അയാൾക്ക് ഒരു ഇരുണ്ട വശമുണ്ട്. തുടക്കത്തിൽ, അവൻ മാന്യമായും വിവേകത്തോടെയും പെരുമാറി, എന്നാൽ ആ പത്തു വർഷത്തിനിടയിൽ ഞാൻ അവനെ മോശമായ ഭാഗത്തുനിന്നും അറിയാൻ തുടങ്ങി.

2004-ൽ ഐസ്‌നറുടെ ഏറ്റവും വലിയ പ്രശ്‌നം ആനിമേഷൻ ഡിപ്പാർട്ട്‌മെൻ്റിലെ അരാജകത്വം കാണാൻ കഴിഞ്ഞില്ല എന്നതാണ്. അവസാന രണ്ട് സിനിമകൾ, ട്രഷർ പ്ലാനറ്റ് a സഹോദരൻ കരടി, ഡിസ്നിയുടെ പൈതൃകം നീതി പുലർത്തിയില്ല, അല്ലെങ്കിൽ അവ ബോക്സോഫീസിൽ കാര്യമായ നേട്ടമുണ്ടാക്കിയില്ല. അതേസമയം, വിജയകരമായ ആനിമേറ്റഡ് സിനിമകൾ സമൂഹത്തിൻ്റെ ജീവശ്വാസമായിരുന്നു, അവയിൽ നിന്ന് അമ്യൂസ്മെൻ്റ് പാർക്കുകൾ, കുട്ടികളുടെ കളിപ്പാട്ടങ്ങൾ, ജനപ്രിയ ടെലിവിഷൻ പരിപാടികൾ എന്നിവയിലെ ആകർഷണങ്ങൾ വന്നു. ടോയ് സ്റ്റോറി ഒരു തുടർച്ചയുണ്ടായിരുന്നു, അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ അഭിപ്രായത്തിൽ ഷോ സൃഷ്ടിച്ചു ഡിസ്നി ഐസ്, സംഗീതം ടോയ് സ്റ്റോറി, ഡിസ്നിയുടെ ക്രൂയിസ് കപ്പലുകളിൽ പ്ലേ ചെയ്‌ത ഒരു പ്രത്യേക വീഡിയോ, Buzz the Rocketeer അഭിനയിച്ച ഒരു പ്രത്യേക വീഡിയോ, യക്ഷിക്കഥകളുടെ ഒരു സിഡി, രണ്ട് വീഡിയോ ഗെയിമുകൾ, ഡസൻ കണക്കിന് കളിപ്പാട്ടങ്ങൾ എന്നിവ മൊത്തം 25 ദശലക്ഷത്തിലധികം വിറ്റു, ഒരു വസ്ത്ര ശേഖരം, ഒൻപത് വ്യത്യസ്ത ആകർഷണങ്ങൾ ഡിസ്നി തീം പാർക്കുകൾ. നിധി ഗ്രഹം എന്നിരുന്നാലും, അങ്ങനെയായിരുന്നില്ല.

"ആനിമേഷനിൽ ഡിസ്നിയുടെ പ്രശ്നങ്ങൾ ശരിക്കും നിശിതമാണെന്ന് മൈക്കിൾ മനസ്സിലാക്കിയില്ല," ഇഗർ പിന്നീട് വിശദീകരിച്ചു. "പിക്സറുമായി അദ്ദേഹം ഇടപെട്ട രീതിയിലും അത് പ്രതിഫലിച്ചു. തനിക്ക് പിക്‌സർ ആവശ്യമില്ലെന്ന് അയാൾക്ക് തോന്നി, അത് നേരെ വിപരീതമാണെങ്കിലും.” മാത്രമല്ല, ഐസ്‌നർ വളരെയധികം ചർച്ചകൾ നടത്താൻ ഇഷ്ടപ്പെടുകയും വിട്ടുവീഴ്‌ചകൾ വെറുക്കുകയും ചെയ്തു, അത് ജോബ്‌സുമായി ഏറ്റുമുട്ടിയത് മനസ്സിലാക്കാവുന്നതേയുള്ളൂ, കാരണം അദ്ദേഹം ഒരേ കുഴെച്ചതുമുതൽ തന്നെയായിരുന്നു. "എല്ലാ ചർച്ചകൾക്കും ചില വിട്ടുവീഴ്ചകൾ ആവശ്യമാണ്," ഇഗർ പറയുന്നു. "അവർ രണ്ടുപേരും കൃത്യമായി വിട്ടുവീഴ്ചയുടെ മാസ്റ്റർ അല്ല."

2005 മാർച്ചിലെ ഒരു ശനിയാഴ്ച വൈകുന്നേരം, അന്നത്തെ സെനറ്റർ ജോർജ്ജ് മിച്ചലിൽ നിന്നും മറ്റ് നിരവധി ഡിസ്നി ബോർഡ് അംഗങ്ങളിൽ നിന്നും ഇഗറിന് ഒരു ഫോൺ കോൾ ലഭിച്ചതോടെയാണ് പ്രതിസന്ധിയിൽ നിന്ന് രക്ഷപ്പെടാനുള്ള വഴി ലഭിച്ചത്. ഏതാനും മാസങ്ങൾക്കുള്ളിൽ ഐസ്നറെ സിഇഒ ആയി മാറ്റുമെന്ന് അവർ അദ്ദേഹത്തോട് പറഞ്ഞു. പിറ്റേന്ന് രാവിലെ ഇഗർ എഴുന്നേറ്റപ്പോൾ, തൻ്റെ പെൺമക്കളെയും സ്റ്റീവ് ജോബ്‌സോവ് ജോൺ ലാസെറ്ററെയും വിളിച്ച്, താൻ പിക്‌സറിനെ വിലമതിക്കുന്നുവെന്നും ഒരു ഇടപാട് നടത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെന്നും അവരോട് വളരെ വ്യക്തമായി പറഞ്ഞു. ജോലികൾ ആവേശഭരിതനായി. ജോബ്സിൻ്റെ ഒരു കാലത്തെ കാമുകി ജെന്നിഫർ ഈഗൻ സർവ്വകലാശാലയിൽ ഇഗറിൻ്റെ ഭാര്യയ്‌ക്കൊപ്പം താമസിച്ചിരുന്നതിനാൽ അവർക്ക് ഇഗറിനെ ഇഷ്ടമായിരുന്നു, ഒരു ഘട്ടത്തിൽ അവർ തമ്മിൽ ചെറിയ സാമ്യമുണ്ടെന്ന് കണ്ടെത്തി.

ആ വേനൽക്കാലത്ത്, ഇഗർ ഔദ്യോഗികമായി ചുമതലയേൽക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, ജോബ്സുമായി അദ്ദേഹം ഒരു ട്രയൽ മീറ്റിംഗ് നടത്തി. മ്യൂസിക്കിന് പുറമെ വീഡിയോ പ്ലേ ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന ഐപോഡുമായി ആപ്പിൾ ഇറങ്ങാനിരിക്കുകയായിരുന്നു. ഇത് വിൽക്കാൻ, അത് ടെലിവിഷനിൽ അവതരിപ്പിക്കേണ്ടതായിരുന്നു, കൂടാതെ ലോഞ്ച് ഇവൻ്റിൽ വേദിയിൽ അത് സ്വയം വെളിപ്പെടുത്തുന്നത് വരെ അത് രഹസ്യമായി തുടരണമെന്ന് ജോബ്സ് ആഗ്രഹിച്ചതിനാൽ അതിനെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ അറിയാൻ ജോബ്സ് ആഗ്രഹിച്ചില്ല. ഏറ്റവും വിജയകരമായ രണ്ട് അമേരിക്കൻ ടെലിവിഷൻ പരമ്പരകൾ, ആശയറ്റ വീട്ടമ്മമാർ a നഷ്ടപ്പെട്ടു, എബിസിയുടെ ഉടമസ്ഥതയിലുള്ളത്, ഡിസ്നിയിൽ നിന്നുള്ള ഇഗറിൻ്റെ മേൽനോട്ടം. സ്വന്തമായി നിരവധി ഐപോഡുകൾ കൈവശം വയ്ക്കുകയും അതിരാവിലെ സന്നാഹങ്ങൾ മുതൽ രാത്രി വൈകുന്നേരത്തെ ജോലി വരെ ഉപയോഗിക്കുകയും ചെയ്ത ഇഗർ, ടെലിവിഷനിൽ ഐപോഡ് പ്രദർശിപ്പിക്കാൻ തനിക്ക് എന്തുചെയ്യാനാകുമെന്ന് ഉടൻ തന്നെ കാണുകയും എബിസിയുടെ ഏറ്റവും ജനപ്രിയമായ രണ്ട് പരമ്പരകൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുകയും ചെയ്തു. "ഞങ്ങൾ ഒരാഴ്ചയ്ക്കുള്ളിൽ അതിനെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാൻ തുടങ്ങി, അത് അത്ര എളുപ്പമായിരുന്നില്ല," ഇഗർ ഓർമ്മിക്കുന്നു. "എന്നാൽ അത് പ്രധാനമായിരുന്നു, കാരണം ഞാൻ എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്ന് സ്റ്റീവ് കാണുകയും ഡിസ്നിക്ക് സ്റ്റീവിനൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് എല്ലാവരേയും കാണിക്കുകയും ചെയ്തു."

പുതിയ ഐപോഡിൻ്റെ ലോഞ്ച് ആഘോഷിക്കാൻ, ജോബ്‌സ് സാൻ ജോസിൽ ഒരു തിയേറ്റർ വാടകയ്‌ക്കെടുക്കുകയും തൻ്റെ അതിഥിയായി ഇഗറിനെ ക്ഷണിക്കുകയും അവസാനം ഒരു രഹസ്യ സർപ്രൈസ് നൽകുകയും ചെയ്തു. "അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ അവതരണങ്ങളിലൊന്നിൽ ഞാൻ ഒരിക്കലും പോയിട്ടില്ല, അതിനാൽ ഇത് എത്ര വലിയ സംഭവമാണെന്ന് എനിക്ക് അറിയില്ലായിരുന്നു," ഇഗർ ഓർമ്മിക്കുന്നു. "ഇത് ഞങ്ങളുടെ ബന്ധത്തിന് ഒരു യഥാർത്ഥ വഴിത്തിരിവായിരുന്നു. ഞാൻ ആധുനിക സാങ്കേതികവിദ്യയുടെ ആരാധകനാണെന്നും ചില അപകടസാധ്യതകൾ ഏറ്റെടുക്കാൻ ഞാൻ തയ്യാറാണെന്നും അദ്ദേഹം കണ്ടു." ജോബ്‌സ് തൻ്റെ പതിവ് വിർച്യുസോ പ്രകടനം നടത്തി, പുതിയ ഐപോഡിൻ്റെ എല്ലാ സവിശേഷതകളും പ്രവർത്തനങ്ങളും പ്രേക്ഷകർക്ക് കാണിച്ചുകൊടുത്തു, അങ്ങനെ അത് എല്ലാവർക്കും കാണാനാകും. ഞങ്ങൾ ഇതുവരെ ചെയ്തിട്ടുള്ളതിൽ വച്ച് ഏറ്റവും മികച്ച കാര്യങ്ങളിൽ ഒന്ന് ”, കൂടാതെ iTunes സ്റ്റോർ ഇപ്പോൾ മ്യൂസിക് വീഡിയോകളും ഷോർട്ട് ഫിലിമുകളും എങ്ങനെ വാഗ്ദാനം ചെയ്യും. പിന്നെ, അവൻ്റെ പതിവ് പോലെ, "ഒപ്പം ഒരു കാര്യം കൂടി..." എന്ന് പറഞ്ഞുകൊണ്ട് അദ്ദേഹം അവസാനിപ്പിച്ചു, ഐപോഡ് ടിവി സീരീസ് വിൽക്കും. വൻ കരഘോഷം മുഴങ്ങി. എബിസിയാണ് ഏറ്റവും ജനപ്രിയമായ രണ്ട് പരമ്പരകൾ നിർമ്മിക്കുന്നതെന്ന് അദ്ദേഹം സൂചിപ്പിച്ചു. “ആരാണ് എബിസിയുടെ ഉടമ? ഡിസ്നി! എനിക്ക് ആ ആളുകളെ അറിയാം, ”അദ്ദേഹം ആഹ്ലാദിച്ചു.

ഇഗർ സ്റ്റേജിൽ കയറിയപ്പോൾ, ജോബ്സിനെപ്പോലെ വിശ്രമിക്കുന്നതായി തോന്നി. “ഞാനും സ്റ്റീവും ഇതിനെക്കുറിച്ച് ശരിക്കും ഇഷ്ടപ്പെടുന്ന ഒരു കാര്യം അതിശയകരമായ ഉള്ളടക്കത്തോടുകൂടിയ അതിശയകരമായ സാങ്കേതികവിദ്യയുടെ സംയോജനമാണ്,” അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. "ആപ്പിളുമായുള്ള ഞങ്ങളുടെ ബന്ധത്തിൻ്റെ വിപുലീകരണം പ്രഖ്യാപിക്കാൻ ഇവിടെ വന്നതിൽ എനിക്ക് സന്തോഷമുണ്ട്," ശരിയായ ഇടവേളയ്ക്ക് ശേഷം അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു, "പിക്‌സറിനൊപ്പമല്ല, ആപ്പിളുമായി."

എന്നിരുന്നാലും, പിക്സറിനും ഡിസ്നിക്കും വീണ്ടും ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് അവരുടെ ഊഷ്മളമായ ആലിംഗനത്തിൽ നിന്ന് വ്യക്തമായിരുന്നു. "അങ്ങനെയാണ് ഞാൻ എൻ്റെ നേതൃത്വത്തെ വിഭാവനം ചെയ്തത് - സ്നേഹമാണ്, യുദ്ധമല്ല," ഇഗർ പറയുന്നു. “ഞങ്ങൾ റോയ് ഡിസ്നിയുമായും കോംകാസ്റ്റുമായും ആപ്പിളുമായും പിക്‌സറുമായും യുദ്ധം ചെയ്തു. എല്ലാം പരിഹരിക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിച്ചു, പ്രത്യേകിച്ച് പിക്സറുമായി.” ഹോങ്കോങ്ങിലെ ഡിസ്നിയുടെ പുതിയ തീം പാർക്കിൻ്റെ ഗ്രാൻഡ് ഓപ്പണിംഗിൽ നിന്ന് ഇഗർ തിരിച്ചെത്തിയതേയുള്ളു. അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ പക്ഷത്തായിരുന്നു അവസാനമായി എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടറായി ഐസ്നർ. ആഘോഷത്തിൽ മെയിൻ സ്ട്രീറ്റിൽ സാധാരണ വലിയ ഡിസ്നി പരേഡ് ഉൾപ്പെടുന്നു. അങ്ങനെ ചെയ്‌തപ്പോൾ, കഴിഞ്ഞ പത്തുവർഷമായി പരേഡിൽ സൃഷ്‌ടിച്ച ഒരേയൊരു കഥാപാത്രങ്ങൾ പിക്‌സറിൽ നിന്നുള്ളവരാണെന്ന് ഇഗർ മനസ്സിലാക്കി. "ലൈറ്റ് ബൾബ് അണഞ്ഞു," അദ്ദേഹം ഓർക്കുന്നു. “ഞാൻ മൈക്കിളിൻ്റെ അരികിൽ നിൽക്കുകയായിരുന്നു, പക്ഷേ പത്ത് വർഷത്തേക്ക് അദ്ദേഹം ആനിമേഷൻ സംവിധാനം ചെയ്ത രീതിയെ അത് വെല്ലുവിളിക്കുമെന്നതിനാൽ ഞാൻ അത് എന്നിൽ തന്നെ സൂക്ഷിച്ചു. പത്തു വർഷത്തിനു ശേഷം സിംഹ രാജൻ, സൗന്ദര്യവും വൈരൂപ്യവും a അലാഡിൻ ഒന്നിനും കൊള്ളാത്ത പത്തു വർഷം."

ഇഗർ ബർബാങ്കിലേക്ക് മടങ്ങി, അവിടെ അദ്ദേഹം സാമ്പത്തിക വിശകലനം നടത്തി, മറ്റ് കാര്യങ്ങൾക്കൊപ്പം, കഴിഞ്ഞ ദശകത്തിൽ ആനിമേറ്റഡ് ഫിലിം ഡിവിഷൻ അനുഭവിച്ചതായി കണ്ടെത്തി. സിഇഒ എന്ന നിലയിലുള്ള തൻ്റെ ആദ്യ മീറ്റിംഗിൽ, അദ്ദേഹം തൻ്റെ വിശകലനത്തിൻ്റെ ഫലങ്ങൾ ബോർഡിന് മുന്നിൽ അവതരിപ്പിച്ചു, അവരോട് ഒരിക്കലും ഇത്തരത്തിലുള്ള ഒന്നും പറഞ്ഞിട്ടില്ലാത്തതിൽ അംഗങ്ങൾ അസ്വസ്ഥരായിരുന്നു. "ആനിമേഷൻ അഭിവൃദ്ധിപ്പെടുമ്പോൾ, ഞങ്ങളുടെ മുഴുവൻ കമ്പനിയും വളരുന്നു," ഇഗർ പറഞ്ഞു. പരേഡുകളിലെ കഥാപാത്രങ്ങൾ മുതൽ സംഗീതം, തീം പാർക്കുകൾ, വീഡിയോ ഗെയിമുകൾ, ടെലിവിഷൻ, ഇൻ്റർനെറ്റ് തുടങ്ങി കുട്ടികളുടെ കളിപ്പാട്ടങ്ങൾ വരെ - നമ്മുടെ ബിസിനസിൻ്റെ എല്ലാ മേഖലകളെയും ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ഒരു വലിയ തരംഗം പോലെയാണ് വിജയകരമായ ഒരു ആനിമേറ്റഡ് സിനിമ. നമ്മൾ ഈ തരംഗങ്ങൾ ഉണ്ടാക്കിയില്ലെങ്കിൽ, കമ്പനി അഭിവൃദ്ധി പ്രാപിക്കില്ല.” അദ്ദേഹം അവർക്ക് നിരവധി ഓപ്ഷനുകൾ അവതരിപ്പിച്ചു. ഒന്നുകിൽ നിലവിലെ മാനേജ്‌മെൻ്റിനെ ആനിമേറ്റഡ് ഫിലിം ഡിവിഷനിൽ നിലനിർത്തുക, അത് അദ്ദേഹത്തിൻ്റെ അഭിപ്രായത്തിൽ പ്രവർത്തിക്കില്ല, അല്ലെങ്കിൽ അവനെ ഒഴിവാക്കി മറ്റൊരാളെ കണ്ടെത്തുക, പക്ഷേ നിർഭാഗ്യവശാൽ അദ്ദേഹത്തിന് അനുയോജ്യരായ ആരെയും അറിയില്ല. പിക്സർ വാങ്ങുക എന്നതായിരുന്നു അവസാന ഓപ്ഷൻ. "പ്രശ്നം, ഇത് വിൽപ്പനയ്‌ക്കാണോ എന്ന് എനിക്കറിയില്ല, അങ്ങനെയാണെങ്കിൽ, ഇതിന് ധാരാളം പണം ചിലവാകും," അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. അതിനെക്കുറിച്ച് പിക്സറുമായി ചർച്ചകൾ ആരംഭിക്കാൻ ഡയറക്ടർ ബോർഡ് അദ്ദേഹത്തിന് അനുമതി നൽകി.

ഇഗർ അസാധാരണമായി അതിനെക്കുറിച്ച് പോയി. ജോബ്‌സുമായി ആദ്യമായി സംസാരിച്ചപ്പോൾ, ഹോങ്കോങ്ങിലെ ഡിസ്‌നി പരേഡ് കാണുമ്പോൾ താൻ മനസ്സിലാക്കിയതും ഡിസ്നിക്ക് പിക്‌സറിൻ്റെ ആവശ്യമുണ്ടെന്ന് അത് അവനെ കൃത്യമായി ബോധ്യപ്പെടുത്തിയതും അദ്ദേഹം സമ്മതിച്ചു. "ഇതിന് ഞാൻ ബോബ് ഇഗറിനെ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നു," ജോബ്സ് ഓർമ്മിക്കുന്നു. "അത് നിങ്ങളിൽ തട്ടിയെടുക്കുന്നു. ഒരു ചർച്ചയുടെ തുടക്കത്തിൽ, കുറഞ്ഞത് പരമ്പരാഗത നിയമങ്ങൾക്കനുസൃതമായി നിങ്ങൾക്ക് ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന ഏറ്റവും മോശമായ കാര്യമാണിത്. അവൻ കാർഡ് മേശപ്പുറത്ത് വച്ചിട്ട് പറഞ്ഞു, 'ഞങ്ങൾ ചുവപ്പിലാണ്. 'ഞാനും അങ്ങനെ ജോലി ചെയ്യുന്നതിനാൽ എനിക്ക് ആളെ പെട്ടെന്ന് ഇഷ്ടമായി. നമുക്ക് കാർഡുകൾ മേശപ്പുറത്ത് എറിഞ്ഞ് അവ എങ്ങനെ വീഴുന്നുവെന്ന് നോക്കാം. ” (ഇത് യഥാർത്ഥത്തിൽ ജോബ്സിൻ്റെ സമീപനമായിരുന്നില്ല. മറ്റ് കക്ഷിയുടെ ഉൽപ്പന്നങ്ങളോ സേവനങ്ങളോ വിലപ്പോവില്ലെന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചാണ് അദ്ദേഹം ചർച്ചകൾ ആരംഭിച്ചത്. )

ജോബ്‌സും ഇഗറും ഒരുമിച്ച് ഒരുപാട് നടന്നു - ആപ്പിൾ കാമ്പസ്, പാലോ ആൾട്ടോ, അലൻ ആൻഡ് കോ. സൺ വാലിയിൽ. ആദ്യം, അവർ ഒരു പുതിയ വിതരണ ഡീലിനായി ഒരു പദ്ധതി തയ്യാറാക്കി: പിക്‌സർ ഇതിനകം നിർമ്മിച്ച സിനിമകളുടെയും കഥാപാത്രങ്ങളുടെയും എല്ലാ അവകാശങ്ങളും തിരികെ ലഭിക്കും, പകരം ഡിസ്നിക്ക് പിക്‌സറിൻ്റെ ന്യായമായ വിഹിതം ലഭിക്കും, കൂടാതെ പിക്‌സർ അദ്ദേഹത്തിന് ഒരു ഫ്ലാറ്റ് ഫീ നൽകുകയും ചെയ്യും. തൻ്റെ ഭാവി സിനിമകൾ വിതരണം ചെയ്യാൻ. എന്നാൽ ഈ കരാർ പിക്‌സറിനെ ഡിസ്‌നിയുടെ വലിയ എതിരാളിയാക്കുമെന്ന് ഇഗേർ ആശങ്കപ്പെട്ടു, ഡിസ്‌നിക്ക് പിക്‌സറിൽ ഓഹരിയുണ്ടെങ്കിൽപ്പോലും ഇത് നല്ലതല്ല.

അതുകൊണ്ട് അവർ വലിയ എന്തെങ്കിലും ചെയ്യണമെന്ന് അദ്ദേഹം ജോബ്സിനോട് നിർദ്ദേശിക്കാൻ തുടങ്ങി. “എല്ലാ കോണുകളിൽ നിന്നും ഞാൻ ഇത് ശരിക്കും പരിഗണിക്കുന്നുണ്ടെന്ന് നിങ്ങൾ അറിയണമെന്ന് ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു,” അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. പ്രത്യക്ഷത്തിൽ ജോബ്‌സ് അതിന് എതിരായിരുന്നില്ല. "ഞങ്ങളുടെ ചർച്ച ഒരു ഏറ്റെടുക്കൽ വിഷയത്തിലേക്ക് തിരിയുമെന്ന് ഞങ്ങൾ രണ്ടുപേർക്കും വ്യക്തമായിത്തീർന്നതിന് അധികം താമസിയാതെ," ജോബ്സ് ഓർമ്മിക്കുന്നു.

എന്നാൽ ആദ്യം, ജോബ്സിന് ജോൺ ലാസെറ്ററിൻ്റെയും എഡ് കാറ്റ്മുളിൻ്റെയും അനുഗ്രഹം ആവശ്യമായിരുന്നു, അതിനാൽ അവൻ അവരോട് തൻ്റെ വീട്ടിലേക്ക് വരാൻ ആവശ്യപ്പെട്ടു. അദ്ദേഹം നേരിട്ട് കാര്യത്തിലേക്ക് സംസാരിച്ചു. "നമുക്ക് ബോബ് ഇഗറിനെ പരിചയപ്പെടേണ്ടതുണ്ട്," അദ്ദേഹം അവരോട് പറഞ്ഞു. “ഞങ്ങൾക്ക് അത് അദ്ദേഹത്തോടൊപ്പം കൂട്ടിച്ചേർക്കുകയും ഡിസ്നിയെ പുനരുജ്ജീവിപ്പിക്കാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യാം. അവൻ ഒരു മികച്ച ആളാണ്. ”

ഇരുവർക്കും ആദ്യം സംശയമായിരുന്നു. "ഞങ്ങൾ ഞെട്ടലിലായിരുന്നുവെന്ന് അദ്ദേഹം പറഞ്ഞേക്കാം," ലാസെറ്റർ ഓർക്കുന്നു. "നിങ്ങൾക്ക് അത് ചെയ്യാൻ താൽപ്പര്യമില്ലെങ്കിൽ, കൊള്ളാം, പക്ഷേ നിങ്ങൾ തീരുമാനിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് ബോബ് ഇഗറിനെ കാണണമെന്ന് ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു," ജോബ്സ് തുടർന്നു. "എനിക്ക് നിങ്ങളെപ്പോലെ തന്നെ വികാരങ്ങൾ ഉണ്ടായിരുന്നു, പക്ഷേ ഞാൻ ആ വ്യക്തിയെ ശരിക്കും ഇഷ്ടപ്പെട്ടു." ഐപോഡിൽ എബിസി ഷോകൾ ലഭിക്കുന്നത് എത്ര എളുപ്പമാണെന്ന് അദ്ദേഹം അവരോട് വിശദീകരിച്ചു, "ഇത് ഐസ്നറുടെ ഡിസ്നിയിൽ നിന്ന് തികച്ചും വ്യത്യസ്തമാണ്, ഇത് രാത്രി പോലെയാണ്. ദിവസം . അവൻ ഒരു നേരായ വ്യക്തിയാണ്, പ്രകടനപരതയില്ല.” താനും കാറ്റ്‌മുളും വായ് മൂടിക്കെട്ടി കുറച്ചുനേരം അവിടെ ഇരുന്നതെങ്ങനെയെന്ന് ലാസെറ്റർ ഓർക്കുന്നു.

ഇഗർ ജോലിക്ക് പോയി. ലോസ് ഏഞ്ചൽസിൽ നിന്ന് ഉച്ചഭക്ഷണത്തിനായി ലാസെറ്ററിൻ്റെ വീട്ടിലേക്ക് പറന്ന അദ്ദേഹം ഭാര്യയെയും കുടുംബത്തെയും കണ്ടു, അർദ്ധരാത്രി വരെ സംസാരിച്ചു. അദ്ദേഹം ക്യാറ്റ്‌മുളിനെ അത്താഴത്തിന് കൊണ്ടുപോയി, തുടർന്ന് പിക്‌സർ സ്റ്റുഡിയോ സന്ദർശിച്ചു, ഒറ്റയ്‌ക്കും കൂട്ടാളികളില്ലാതെയും ജോലിയില്ലാതെയും. “ഞാൻ അവിടെ എല്ലാ സംവിധായകരെയും ഓരോരുത്തരെയും കണ്ടു, ഓരോരുത്തരും അവരവരുടെ സിനിമയെക്കുറിച്ച് എന്നോട് പറഞ്ഞു,” അദ്ദേഹം പറയുന്നു. തൻ്റെ ടീം ഇഗറിനെ ആകർഷിച്ച വിധത്തിൽ ലാസെറ്റർ അഭിമാനിച്ചു, തീർച്ചയായും ഇഗറിനെ ഇഷ്ടപ്പെട്ടു. "പിക്‌സറിനെക്കുറിച്ച് ഞാൻ എന്നത്തേക്കാളും അഭിമാനിച്ചിരുന്നു," അദ്ദേഹം പറയുന്നു. "എല്ലാവരും അദ്ഭുതകരമായിരുന്നു, ബോബ് എല്ലാം അതിശയിച്ചുപോയി."

വരും വർഷങ്ങളിൽ എന്താണ് സംഭരിക്കുന്നതെന്ന് ഇഗർ കണ്ടപ്പോൾ- ഓട്ടോ, റാറ്ററ്റൂലെ, വാൾ-ഇ - തിരികെ വന്ന് ഡിസ്നിയിലെ തൻ്റെ സിഎഫ്ഒയോട് പറഞ്ഞു: "യേശുക്രിസ്തു, അവർക്ക് ഇത്രയും വലിയ സാധനങ്ങളുണ്ട്! നമ്മൾ അവരോട് യോജിച്ചാൽ മതി. ഇത് കമ്പനിയുടെ ഭാവിയെക്കുറിച്ചാണ്. ” ഡിസ്നിയിൽ പ്രവർത്തിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്ന സിനിമകളിൽ തനിക്ക് വിശ്വാസമില്ലെന്ന് അദ്ദേഹം സമ്മതിച്ചു.

ഒടുവിൽ അവർ ഒരു കരാർ ഉണ്ടാക്കി, അതിലൂടെ ഡിസ്നി 7,4 ബില്യൺ ഡോളർ സ്റ്റോക്കിന് പിക്സറിനെ വാങ്ങും. ഏകദേശം ഏഴ് ശതമാനം ഓഹരികളോടെ ജോബ്സ് ഡിസ്നിയുടെ ഏറ്റവും വലിയ ഓഹരിയുടമയായി മാറും - ഐസ്നറിന് 1,7 ശതമാനം മാത്രമായിരുന്നു, റോയ് ഡിസ്നിക്ക് ഒരു ശതമാനം ഓഹരികൾ മാത്രമാണുള്ളത്. ഡിസ്നി ആനിമേഷൻ ഡിവിഷൻ പിക്‌സറിന് കീഴിൽ കൊണ്ടുവരും, ലാസെറ്ററും ക്യാറ്റ്‌മുളും എല്ലാം നയിക്കും. പിക്‌സർ അതിൻ്റെ സ്വതന്ത്ര ഐഡൻ്റിറ്റി നിലനിർത്തും, അതിൻ്റെ സ്റ്റുഡിയോയും ആസ്ഥാനവും എമറിവില്ലിൽ തന്നെ തുടരും, കൂടാതെ അത് സ്വന്തം ഇൻ്റർനെറ്റ് ഡൊമെയ്‌നും നിലനിർത്തും.

ഞായറാഴ്ച ലോസ് ഏഞ്ചൽസിലെ സെഞ്ച്വറി സിറ്റിയിൽ നടന്ന ഒരു രഹസ്യ പ്രഭാത ഡിസ്നി ബോർഡ് മീറ്റിംഗിലേക്ക് ലാസെറ്ററിനെയും കാറ്റ്മുളിനെയും കൊണ്ടുവരാൻ ഇഗർ ജോബ്സിനോട് ആവശ്യപ്പെട്ടു. അത് സമൂലവും സാമ്പത്തികമായി ചിലവേറിയതുമായ ഒരു ചുവടുവയ്പായിരിക്കുമെന്ന വസ്തുതയ്ക്ക് അവരെ ഒരുക്കുകയായിരുന്നു ലക്ഷ്യം, അതിനാൽ അവർക്ക് അതിൽ ഒരു പ്രശ്നവുമില്ല, ഒടുവിൽ പിന്നോട്ട് പോകില്ല. അവർ പാർക്കിംഗ് ലോട്ടിൽ നിന്ന് ഇറങ്ങുമ്പോൾ, ലസ്സെറ്റർ ജോബ്സിനോട് പറഞ്ഞു, "ഞാൻ വളരെ ആവേശഭരിതനാകുകയോ ദീർഘനേരം സംസാരിക്കുകയോ ചെയ്താൽ, എൻ്റെ കാലിൽ കൈ വയ്ക്കുക." ജോബ്സിന് അത് ഒരിക്കൽ മാത്രം ചെയ്യേണ്ടിവന്നു, അല്ലാത്തപക്ഷം ലാസെറ്റർ മികച്ച പ്രകടനം കാഴ്ചവച്ചു. "ഞങ്ങൾ എങ്ങനെ സിനിമകൾ നിർമ്മിക്കുന്നു, നമ്മുടെ തത്വശാസ്ത്രം എന്താണ്, പരസ്പരം തുറന്നതും സത്യസന്ധതയും, പരസ്പരം സർഗ്ഗാത്മക കഴിവുകൾ എങ്ങനെ പരിപോഷിപ്പിക്കുന്നു എന്നതിനെക്കുറിച്ചും ഞാൻ സംസാരിച്ചു," അദ്ദേഹം ഓർമ്മിക്കുന്നു. ബോർഡ് നിരവധി ചോദ്യങ്ങൾ ചോദിച്ചു, അവയിൽ മിക്കതിനും ജോബ്‌സ് ലാസെറ്റർ ഉത്തരം നൽകി. കലയെ സാങ്കേതികവിദ്യയുമായി സംയോജിപ്പിക്കുന്നത് എത്ര അത്ഭുതകരമാണെന്ന് ജോബ്സ് തന്നെ സംസാരിച്ചു. “ആപ്പിളിലെ പോലെ നമ്മുടെ മുഴുവൻ സംസ്കാരവും അതാണ്,” അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. ഇഗെർ ഓർക്കുന്നു, "അവരുടെ അഭിനിവേശവും ഉത്സാഹവും എല്ലാവരേയും പൂർണ്ണമായും ആകർഷിച്ചു."

ഡിസ്നിയുടെ ബോർഡിന് ലയനം അംഗീകരിക്കാൻ അവസരം ലഭിക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, മൈക്കൽ ഐസ്നർ ഇടപെട്ട് കരാർ അട്ടിമറിക്കാൻ ശ്രമിച്ചു. അയാൾ ഇഗറിനെ ഫോണിൽ വിളിച്ച് ഇത് വളരെ ചെലവേറിയതാണെന്ന് പറഞ്ഞു. "നിങ്ങൾക്ക് ആനിമേഷൻ ഒരുമിച്ച് ചേർക്കാം," അദ്ദേഹം അവനോട് പറഞ്ഞു. "പിന്നെ എങ്ങനെ?" ഇഗർ ചോദിച്ചു. "നിങ്ങൾക്കത് ചെയ്യാൻ കഴിയുമെന്ന് എനിക്കറിയാം," ഐസ്നർ പ്രഖ്യാപിച്ചു. ഇഗറിന് ക്ഷമ നശിച്ചു തുടങ്ങി. "മൈക്കൽ, നിങ്ങൾക്ക് കഴിയില്ലെങ്കിൽ എനിക്ക് അത് സ്വയം ചെയ്യാൻ കഴിയുമെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് എങ്ങനെ പറയാൻ കഴിയും?!" അവൻ ചോദിച്ചു.

താൻ മേലിൽ അംഗമോ മാനേജരോ അല്ലെങ്കിലും - ബോർഡ് മീറ്റിംഗിൽ വരാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെന്നും ഏറ്റെടുക്കലിനെതിരെ സംസാരിക്കണമെന്നും ഐസ്നർ പറഞ്ഞു. ഐഗർ അതിനെ എതിർത്തിരുന്നു, എന്നാൽ ഐസ്‌നർ ഒരു പ്രധാന ഓഹരി ഉടമയായ വാറൻ ബഫെറ്റിനെയും ബോർഡിൻ്റെ ചെയർമാനായിരുന്ന ജോർജ്ജ് മിച്ചലിനെയും ടെലിഫോൺ ചെയ്തു. ഐസ്നറെ സംസാരിക്കാൻ അനുവദിക്കാൻ മുൻ സെനറ്റർ ഇഗറിനെ ബോധ്യപ്പെടുത്തി. "പിക്‌സർ വാങ്ങേണ്ട ആവശ്യമില്ലെന്ന് ഞാൻ ബോർഡിനോട് പറഞ്ഞു, കാരണം പിക്‌സർ ഉണ്ടാക്കിയതിൻ്റെ എൺപത്തിയഞ്ച് ശതമാനം അവർ ഇതിനകം സ്വന്തമാക്കി," ഐസ്‌നർ ഓർമ്മിക്കുന്നു. ഇതിനകം നിർമ്മിച്ച സിനിമകൾക്കായി ഡിസ്നിക്ക് ലാഭത്തിൻ്റെ ഒരു വിഹിതവും, തുടർചിത്രങ്ങൾ നിർമ്മിക്കാനും ആ സിനിമകളിൽ നിന്നുള്ള കഥാപാത്രങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കാനുമുള്ള അവകാശവും അദ്ദേഹം പരാമർശിക്കുകയായിരുന്നു. “ഡിസ്‌നിയുടെ ഉടമസ്ഥതയിലല്ലാത്ത പതിനഞ്ച് ശതമാനം പിക്‌സറിലേ അവശേഷിക്കുന്നുള്ളൂവെന്ന് ഞാൻ ഒരു അവതരണം നടത്തി. അത് അവർക്ക് കിട്ടുന്നതും. ബാക്കിയുള്ളത് ഭാവിയിലെ പിക്‌സർ സിനിമകളെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു പന്തയം മാത്രമാണ്. ”പിക്‌സർ നന്നായി പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്ന് ഐസ്‌നർ സമ്മതിച്ചു, പക്ഷേ അത് എക്കാലവും അങ്ങനെ ആയിരിക്കില്ല എന്ന് ഓർമ്മിപ്പിച്ചു. “സിനിമയുടെ ചരിത്രത്തിൽ കുറച്ച് ഹിറ്റുകൾ ഉണ്ടാക്കുകയും പിന്നീട് പരാജയപ്പെടുകയും ചെയ്ത നിരവധി സംവിധായകരെയും നിർമ്മാതാക്കളെയും ഞാൻ ചൂണ്ടിക്കാണിച്ചു. സ്പീൽബെർഗിനും വാൾട്ട് ഡിസ്നിക്കും മറ്റു പലർക്കും ഇത് സംഭവിച്ചു.” ഈ കരാർ മൂല്യവത്തായതാക്കാൻ, ഓരോ പുതിയ പിക്‌സർ ചിത്രവും 1,3 ബില്യൺ ഡോളർ സമ്പാദിക്കണം, ഐസ്നർ കണക്കുകൂട്ടി. എനിക്ക് അത്തരം കാര്യങ്ങൾ അറിയാമായിരുന്നതിൽ സ്റ്റീവ് അസ്വസ്ഥനായിരുന്നു, ഐസ്നർ പിന്നീട് പറഞ്ഞു.

അവതരണം പൂർത്തിയാക്കിയപ്പോൾ, ഇഗർ തൻ്റെ വാദങ്ങളെ പോയിൻ്റ് ബൈ പോയിൻ്റ് ബൈ ഖണ്ഡിച്ചു. "ഈ അവതരണത്തിൽ എന്താണ് തെറ്റ് എന്ന് ഞാൻ വിശദീകരിക്കാം," അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. അവ രണ്ടും കേട്ട ശേഷം, ഇഗർ നിർദ്ദേശിച്ച പ്രകാരം ബോർഡ് കരാർ അംഗീകരിച്ചു.

പിക്‌സർ ജീവനക്കാരുടെ കരാറിനെക്കുറിച്ച് ചർച്ച ചെയ്യാൻ ജോബ്‌സിനെ കാണാൻ ഇഗർ എമറിവില്ലിലേക്ക് പറന്നു. എന്നാൽ അതിനുമുമ്പ്, ജോബ്സ് കാറ്റ്മുളിനെയും ലാസെറ്ററിനെയും കണ്ടുമുട്ടി. "നിങ്ങളിൽ ആർക്കെങ്കിലും എന്തെങ്കിലും സംശയമുണ്ടെങ്കിൽ," അവൻ പറഞ്ഞു, "ഞാൻ അവരോട് 'നന്ദി, എനിക്ക് വേണ്ട' എന്ന് പറഞ്ഞ് ഇടപാടിൽ വിസിൽ മുഴക്കും." പക്ഷേ അയാൾക്ക് സ്വയം ഉറപ്പില്ലായിരുന്നു. ഈ ഘട്ടത്തിൽ അത് മിക്കവാറും അസാധ്യമായിരിക്കും. എന്നിരുന്നാലും, അവർ അവൻ്റെ ഇംഗിതത്തെ സ്വാഗതം ചെയ്തു. "എനിക്ക് അതിൽ ഒരു പ്രശ്നവുമില്ല," ലാസെറ്റർ പറഞ്ഞു. "നമുക്ക് ചെയ്യാം." കാറ്റ്മുളും സമ്മതിച്ചു. പിന്നെ എല്ലാവരും കെട്ടിപ്പിടിച്ചു ജോബ്സ് പൊട്ടിക്കരഞ്ഞു.

തുടർന്ന് എല്ലാവരും ആട്രിയത്തിൽ ഒത്തുകൂടി. "ഡിസ്നി പിക്സറിനെ വാങ്ങുന്നു," ജോബ്സ് പ്രഖ്യാപിച്ചു. ചിലരുടെ കണ്ണുകളിൽ കണ്ണുനീർ തിളങ്ങി, എന്നാൽ ഇടപാടിൻ്റെ സ്വഭാവം അദ്ദേഹം വിശദീകരിച്ചപ്പോൾ, ഇത് ഒരുതരം തലകീഴായ ഏറ്റെടുക്കലാണെന്ന് ജീവനക്കാർക്ക് മനസ്സിലായി. കാറ്റ്മുൾ ഡിസ്നി ആനിമേഷൻ്റെ തലവനും ലാസെറ്റർ കലാസംവിധായകനുമാകും. ഒടുവിൽ എല്ലാവരും ആഹ്ലാദിച്ചു. ഇഗെർ സൈഡിലേക്ക് മാറി നിന്നു, ജോബ്‌സ് അവനെ കൂടിവന്ന ജീവനക്കാരുടെ മുമ്പാകെ വരാൻ ക്ഷണിച്ചു. പിക്‌സറിൻ്റെ അസാധാരണമായ സംസ്‌കാരത്തെക്കുറിച്ചും ഡിസ്‌നി അതിനെ എങ്ങനെ പരിപോഷിപ്പിക്കണമെന്നും അതിൽ നിന്ന് പഠിക്കണമെന്നും ഇഗർ പറഞ്ഞപ്പോൾ ജനക്കൂട്ടം കരഘോഷം മുഴക്കി.

"എൻ്റെ ലക്ഷ്യം മികച്ച ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുക മാത്രമല്ല, മികച്ച കമ്പനികളെ കെട്ടിപ്പടുക്കുക എന്നതാണ്," ജോബ്സ് പിന്നീട് പറഞ്ഞു. "വാൾട്ട് ഡിസ്നി അത് ചെയ്തു. ഞങ്ങൾ ആ ലയനം ചെയ്‌ത രീതിയിൽ, ഞങ്ങൾ പിക്‌സറിനെ ഒരു മികച്ച കമ്പനിയായി തുടരാൻ അനുവദിക്കുകയും ഡിസ്‌നിയെയും ഒന്നായി തുടരാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്തു.

ഉറവിടം
ചർച്ച
വിഷയങ്ങൾ: , , , , , , , , ,

ബന്ധപ്പെട്ട



ഏറ്റവും കൂടുതൽ വായിച്ചത് ലേഖനങ്ങൾ

.