ആദം കോസ് ആപ്പിൾ പാർക്കിൻ്റെ ചുവട്ടിൽ ഞങ്ങൾ കാണുന്നില്ല, എന്തായാലും കമ്പനിയുടെ വ്യക്തിഗത പ്രതിനിധികളുടെ മനസ്സിലൂടെ എന്താണ് കടന്നുപോകുന്നതെന്ന് ഞങ്ങൾക്കറിയില്ല. നിലവിലെ സാമ്പത്തിക സ്ഥിതിയിൽ നിന്ന് ആപ്പിൾ പോലും മുക്തമല്ല. എന്നിരുന്നാലും, വ്യാപകവും ജനപ്രിയമല്ലാത്തതുമായ പിരിച്ചുവിടലുകൾക്ക് പകരം, അവർ മറ്റൊരു തന്ത്രമാണ് പിന്തുടരുന്നത്. നിർഭാഗ്യവശാൽ, അവൻ സമ്മതിക്കാൻ തയ്യാറുള്ളതിലും കൂടുതൽ ചിലവ് അത് അവസാനിപ്പിച്ചേക്കാം.
നിലവിലെ സാമ്പത്തിക സ്ഥിതി എല്ലാവരേയും ബാധിക്കുന്നു. ജീവനക്കാരും തൊഴിലുടമകളും കമ്പനികളും ഓരോ വ്യക്തിയും. എല്ലാം കൂടുതൽ ചെലവേറിയതാക്കി (ട്രാഫിക് പോലും), ആഴത്തിലുള്ള പോക്കറ്റുകൾ (വിലക്കയറ്റവും തുല്യ വേതനവും), എന്ത് സംഭവിക്കുമെന്ന് അറിയാതെ (യുദ്ധം വരുമോ/അല്ലയോ?), ഞങ്ങൾ ലാഭിക്കുകയും വാങ്ങാതിരിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. എവിടെയെങ്കിലും അവരെ പൊരുത്തപ്പെടുത്താൻ ശ്രമിക്കുന്ന കമ്പനികളുടെ ലാഭത്തിലെ ഇടിവിന് ഇത് നേരിട്ടുള്ള അനന്തരഫലമാണ്. ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും വലിയ കമ്പനികളായ മെറ്റാ, ആമസോൺ, മൈക്രോസോഫ്റ്റ്, ഗൂഗിൾ എന്നിവ പരിശോധിച്ചാൽ, അവ അവരുടെ ജീവനക്കാരെ പിരിച്ചുവിടുകയാണ്. ലാഭിക്കുന്ന ശമ്പളം ഈ കുറയുന്ന സംഖ്യകൾക്ക് നഷ്ടപരിഹാരം നൽകണം.
ഫോട്ടോഗാലറി
അത് അവർക്ക് വേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കുന്നു എന്നത് ന്യായമാണ്. എന്നാൽ അനിശ്ചിതകാല അനിശ്ചിതത്വത്തെ തരണം ചെയ്യാനും സങ്കീർണ്ണമായ രീതിയിൽ അവരെ വീണ്ടും റിക്രൂട്ട് ചെയ്യാനും ആപ്പിൾ അതിൻ്റെ ജീവനക്കാരെ നഷ്ടപ്പെടുത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നില്ല. മാർക്ക് ഗുർമാൻ അനുസരിച്ച് ബ്ലൂംബെർഗ് കാരണം അദ്ദേഹം ഈ പ്രതിസന്ധിയെ മറ്റൊരു തന്ത്രത്തിലൂടെ മറികടക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. ഇത് ഏറ്റവും ചെലവേറിയത് അവസാനിപ്പിക്കുന്നു, പുതിയ ഉൽപ്പന്നങ്ങളുടെ വികസനവുമായി കൈകോർക്കുന്ന ഗവേഷണമാണിത്.
ആകാം നിങ്ങൾക്ക് താൽപ്പര്യമുണ്ട്
വ്രതിസ്ലാവ് ഹോലുബ് എന്ത് ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ അടിക്കും?
അതേ സമയം, ആപ്പിൾ നിരവധി കൺകറൻ്റ് പ്രോജക്ടുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ചിലത് നേരത്തെ വിപണിയിലെത്തണം, ചിലത് പിന്നീട്, ചിലത് മറ്റുള്ളവയേക്കാൾ പ്രധാനമാണ്. ഐഫോണുകൾ യുക്തിപരമായി ആപ്പിൾ ടിവിയിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമായി കാണപ്പെടും. കാലതാമസത്തോടെ വിപണിയിലെത്തുമെന്ന വസ്തുത പരിഗണിക്കാതെ തന്നെ ആപ്പിൾ ഇപ്പോൾ മാറ്റിവയ്ക്കുന്നത് മുൻഗണനാ കുറഞ്ഞ പദ്ധതികളാണ്. അവർക്കായി കരുതിവച്ചിരിക്കുന്ന ഫണ്ട് മറ്റ് പ്രധാന പദ്ധതികൾക്കും നൽകും.
ഇങ്ങനെ നിർത്തിയ ഒരു പ്രോജക്ട് പുനരാരംഭിക്കുന്നത് വളരെ ബുദ്ധിമുട്ടാണ് എന്നതാണ് ഇവിടെയുള്ള പ്രശ്നം. സാങ്കേതികവിദ്യ മറ്റെവിടെയെങ്കിലും ആയിരിക്കുമെന്ന് മാത്രമല്ല, മത്സരത്തിന് അതിൻ്റെ സാങ്കേതികമായി നൂതനമായ ഉപകരണങ്ങൾ അവതരിപ്പിക്കാൻ കഴിയുമെന്നതിനാൽ, യുക്തിപരമായി മോശമായതും പിന്നീട് വരുന്നതുമായ ഒന്ന് വിജയിക്കില്ല. ആപ്പിളിൽ, വ്യക്തിഗത ടീമുകൾ മറ്റുള്ളവരിലേക്ക് എത്തുന്നില്ലെങ്കിൽ അവരുടെ സ്വന്തം പരിഹാരങ്ങളിൽ മാത്രം പ്രവർത്തിക്കുന്നത് പതിവാണ്. അതുകൊണ്ടാണ് ഈ ഘട്ടം വിചിത്രമായത്.
ഫോട്ടോഗാലറി
ഉദാഹരണത്തിന്, ആപ്പിൾ ടിവിയിൽ ജോലി ചെയ്തിരുന്നവർക്ക് തൊട്ടടുത്തുള്ള ഓഫീസിലേക്ക് മാറി ഐഫോണുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ തുടങ്ങുന്നത് പൂർണ്ണമായും സാധ്യമല്ല. അതിനാൽ കമ്പനിയുടെ തന്ത്രം നല്ലതാണ്, പക്ഷേ അവസാനം അത് പ്രായോഗികമായി ആവശ്യമില്ലാത്ത തൊഴിലാളികൾക്ക് പണം നൽകുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, ആപ്പിളും കൂടുതൽ ജീവനക്കാരെ നിയമിക്കുന്നത് ഒഴിവാക്കി എന്നത് ശരിയാണ്, പ്രത്യേകിച്ച് മെറ്റ ചെയ്തതുപോലെ, ഇപ്പോൾ വീണ്ടും പതിനായിരക്കണക്കിന് ജീവനക്കാരെ പിരിച്ചുവിടുന്നു.
ആകാം നിങ്ങൾക്ക് താൽപ്പര്യമുണ്ട്
അപ്പോൾ ആപ്പിൾ അതിൻ്റെ ധനകാര്യം എവിടെ തിരിച്ചുവിടും? തീർച്ചയായും ഐഫോണുകളിൽ, കാരണം അവ അവൻ്റെ അന്നദാതാവാണ്. മാക്ബുക്കുകളും നന്നായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, ടാബ്‌ലെറ്റുകളുടെ വിൽപ്പന ഏറ്റവും കുറയുന്നു, അതിനാൽ ഇത് ഐപാഡുകളിൽ സ്വാധീനം ചെലുത്തുമെന്ന് അനുമാനിക്കാം. സ്‌മാർട്ട് ഹോം ഉൽപ്പന്നങ്ങളിൽ പോലും ആപ്പിൾ വൻ ലാഭം നേടുന്നില്ല, അതിനാൽ ഞങ്ങൾ ഒരു പുതിയ HomePod അല്ലെങ്കിൽ Apple TV ഉടൻ കാണാനിടയില്ല.
imho, പിരിച്ചുവിട്ട കമ്പനികളും പ്രോജക്‌ടുകൾ റദ്ദാക്കണം - മറ്റൊന്നുമല്ല, അവർക്ക് പ്രോജക്ടുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ ആളുകളുണ്ടാകില്ല...